日前，為培養(yǎng)造就一批素質(zhì)優(yōu)良、勇于創(chuàng)新的青年審計人才，湖北省荊門市審計局組織全市40多名中青年審計干部到中南財經(jīng)政法大學財政稅務(wù)學院進行為期一個月的審計業(yè)務(wù)知識學習培訓。這次學習培訓采取封閉式管理，借用高校師資力量，由學院制定培訓方案，專家教授講課，按大學模式教學。

    為確保培訓取得實效，該局采取了三項切實措施：一是針對審計工作任務(wù)和審計發(fā)展的需要，該局黨組專門召開會議研究培訓方式、培訓時間、培訓內(nèi)容。培訓期間，安排有專門跟班領(lǐng)導進行督促。二是著力增強培訓的針對性。在開班時，專門邀請省審計廳領(lǐng)導就當前形勢與審計工作作專題報告，使參訓人員充分了解審計面臨的新形勢、新情況和新問題，增強學習的自覺性；根據(jù)機關(guān)審計干部知識結(jié)構(gòu)實際，重點開設(shè)審計查賬實務(wù)和重大違規(guī)案例審計分析、新會計準則和相關(guān)財稅政策、寫作、計算機審計等課程，進一步增強審計業(yè)務(wù)技能，提升全面素質(zhì)。三是嚴格培訓管理。學習期間，除要求學員嚴格執(zhí)行校規(guī)班規(guī)外，還制定了嚴格的學習紀律規(guī)定和獎懲制度，并把結(jié)業(yè)成績納入年終考核，與目標獎勵和培訓費用掛鉤，確保培訓學習效果。

    據(jù)悉，該局先后還邀請了省審計廳、荊門市主要領(lǐng)導來培訓班講課，并和部分青年干部進行了座談交流。并對該局狠抓學習、注重人才培養(yǎng)的這種做法給予了充分肯定。（戴曉林）