一是增加農(nóng)村教師津補貼，穩(wěn)定教師隊伍。針對機制改革后，學(xué)校服務(wù)性收費被取消，教師收入有所下降的實際情況，2006年，重慶市財政安排2.4億元專項轉(zhuǎn)移支付，按每人每年1800元增加津補貼，解決了20萬農(nóng)村中小學(xué)教師待遇問題。

    二是建立農(nóng)村邊遠學(xué)校教師特設(shè)崗位，并從代課老師中招聘公辦教師，緩解農(nóng)村條件艱苦地區(qū)教師短缺問題。2007年，重慶市財政安排專項經(jīng)費2000萬元，增設(shè)特設(shè)崗位1390人，為邊遠農(nóng)村中小學(xué)安排了一批年富力強的教師。同時，重慶市通過公開考試，從9658名報考的代課教師中招聘7593名公辦教師，并全部充實到條件艱苦的農(nóng)村學(xué)校任教，在一定程度上緩解了邊遠地區(qū)師資力量不足的問題，也有效地促進了城鄉(xiāng)教育的均衡發(fā)展。

    三是實施飲水工程，改善農(nóng)村中小學(xué)生活條件。2007年，重慶市財政專項安排資金3000萬元，用于解決5002所飲用水困難的農(nóng)村中小學(xué)打井、修蓄水池和供水管道，學(xué)校師生喝上了潔凈的自來水，改善了農(nóng)村中小學(xué)校的生活條件。

    四是實施黑板改造項目，改善農(nóng)村學(xué)校的教學(xué)條件。2006年，重慶市財政安排專項資金2034萬元，投入全市39個區(qū)縣對農(nóng)村中小學(xué)黑板進行改造，更換黑板1.40萬塊，維護黑板5.90萬塊。

    五是安排專項資金，對43萬貧困女童實行“零收費”。在按照新機制的要求實行“兩免一補”政策的基礎(chǔ)上，2006年，重慶市政府將解決家庭經(jīng)濟困難女童入學(xué)問題，作為落實改革政策、惠及貧困家庭的一項措施抓落實。重慶市財政投入2580萬元，免除43萬貧困女童的作業(yè)本費和寄宿學(xué)生住宿費，使農(nóng)村義務(wù)教育階段貧困女童實現(xiàn)了“零收費”。

    由于重慶市采取上述積極措施，切實減輕了農(nóng)民負(fù)擔(dān)，穩(wěn)定了教師隊伍，促進了學(xué)生回流，有力地推動了改革，成效明顯。據(jù)重慶市教委反映，2006年免除學(xué)雜費的學(xué)生人數(shù)達到388.5萬人，享受面占全市義務(wù)教育階段學(xué)生人數(shù)的95%。2006年1月至2007年6月期間累計減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)達19.58億元。全市小學(xué)適齡兒童入學(xué)率和初中階段入學(xué)率分別由2005年的99.91%和97.75%，上升到99.95%和98.35%；小學(xué)、初中輟學(xué)率分別由2005年的0.27%和 1.65%下降到0.07%和1.43%。