為進一步做好新時代審計保密工作，切實促進審計工作健康科學發(fā)展。近年來，湖北省荊門市東寶區(qū)審計局通過筑牢“四道防線”，不斷提升審計人員的保密防范意識和依法治密能力，在全局構(gòu)建嚴實保密“安全網(wǎng)”，確保審計保密工作落到實處。

一是注重保密宣傳教育，筑牢思想防線。通過邀請保密專家為審計人員講解保密工作方針政策、保密知識技能、保密典型案例以及保密先進事跡；組織審計人員觀看保密警示教育片、開展泄密案件學習討論活動；發(fā)放保密宣傳小手冊等多種形式，念好保密教育“緊箍咒”，促進審計人員更加深刻認識保密工作重要性，切實增強保密工作的責任感、使命感和緊迫感。此外，該局還嚴格要求涉密人員在上崗前和離崗前進行保密教育培訓。目前，該局在崗涉密人員每年均按要求進行保密教育培訓，并將教育培訓情況納入年終考核，促使涉密人員在審計保密工作中堅守底線，不越紅線，不碰高壓線。

二是借助保密科技手段，筑牢技術(shù)防線。嚴格按照“誰上網(wǎng)誰負責”“誰主管誰負責”“誰使用誰負責”原則，全局電腦一律實行專機專用、專人管理。該局在保密要害部位安裝防盜門、防盜鐵窗，配備門禁及視頻監(jiān)控；在涉密計算機上安裝信息安全保密綜合管理平臺，規(guī)范單位信息管理、涉密人員管理、國家秘密管理、計算機和網(wǎng)絡管理；在互聯(lián)網(wǎng)計算機上安裝敏感信息監(jiān)測軟件，時時管控互聯(lián)網(wǎng)計算機上是否保存或傳送敏感信息。同時，還配備涉密信息系統(tǒng)“三員”，負責該局系統(tǒng)運行、安全保密管理和安全審計工作，杜絕泄密現(xiàn)象發(fā)生。

三是建立健全管理機制，筑牢制度防線。該局調(diào)整保密工作領(lǐng)導小組，負責日常保密工作監(jiān)管，按照“誰泄密、誰負責”原則，要求全體人員簽訂《保密承諾書》，將保密責任分解落實到人，推進保密工作制度化、規(guī)范化、科學化。同時，根據(jù)網(wǎng)絡和信息系統(tǒng)變化及時補充并優(yōu)化相應處理措施，完善網(wǎng)絡與信息安全保障應急預案，明確應急處置流程、人員處置權(quán)限、通信聯(lián)絡方式，落實應急技術(shù)支撐隊伍和應急保障條件。定期對本單位關(guān)鍵信息基礎設施和信息系統(tǒng)進行梳理，對存在的突出問題、薄弱環(huán)節(jié)、潛在風險開展全面排查，及時進行整改，結(jié)合實際更新、完善《保密領(lǐng)導小組工作制度》《涉密人員管理制度》《保密要害部位管理制度》《節(jié)假日期間的網(wǎng)絡與信息安全保障制度》等制度，真正消除安全隱患。

四是嚴格信息發(fā)布管理，筑牢信息出口防線。嚴格執(zhí)行信息公開保密審查制度，所有擬公開的信息由撰稿人填寫《信息公開保密審查表》，經(jīng)科室負責人、分管領(lǐng)導、主要負責人層層審批并蓋章后，由辦公室專人負責發(fā)布。未經(jīng)領(lǐng)導審批，任何人不得公開審計相關(guān)信息。所有信息堅持“誰公開、誰審查，誰審查、誰負責”“先審查、后公開”“一事一審”原則，切實防范審計風險，保障被審計單位合法權(quán)益，嚴防泄密、失密現(xiàn)象發(fā)生。（蘇莉莉）