為貫徹黨的十九大精神，更好推進(jìn)審計(jì)事業(yè)科學(xué)發(fā)展，河南省信陽(yáng)市審計(jì)局結(jié)合該局黨組年初出臺(tái)的《實(shí)施“新時(shí)代新青年”審計(jì)人才培養(yǎng)工程的意見(jiàn)》，深入研究審計(jì)人才成長(zhǎng)規(guī)律，采取有效措施，不斷拓展渠道，積極打造新時(shí)代青年審計(jì)隊(duì)伍。

講政治樹正氣，筑牢思想堡壘。引導(dǎo)幫助青年干部系好人生第一?！翱圩印?，堅(jiān)持把政治理論學(xué)習(xí)擺在重要位置，采取領(lǐng)導(dǎo)班子成員上黨課、赴井岡山、紅旗渠等紅色陣地現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、研討交流發(fā)言等多種形式，教育引導(dǎo)青年審計(jì)人員提高思想政治站位，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，勇于擔(dān)當(dāng)新時(shí)代審計(jì)新使命；堅(jiān)持把廉政建設(shè)作為重中之重，通過(guò)新進(jìn)人員崗前廉政談話、廉政教育大會(huì)、“以案促改”警示教育等多種形式，持續(xù)加強(qiáng)對(duì)青年審計(jì)干部的廉政教育，筑牢廉潔從政的思想防線，讓其知敬畏、存戒懼、守底線。

聽(tīng)心聲寄厚望，激發(fā)干事活力。注重聆聽(tīng)青年心聲，關(guān)注青年干部成長(zhǎng)，通過(guò)定期開(kāi)展交心談心、座談交流等方式，讓大家講想法談體會(huì)提建議，進(jìn)一步激發(fā)青年干部的工作熱情和發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)。十九大勝利召開(kāi)次日，該局第一時(shí)間組織全局青年召開(kāi)“喜迎新時(shí)代 共話十九大”座談會(huì)，局黨組書記親自參加，親切勉勵(lì)青年審計(jì)干部一定要精神有朝氣、思想有靈氣、干事有虎氣，處事要大氣。今年五四前夕，組織召開(kāi)“青春獻(xiàn)審計(jì) 建功新時(shí)代”青年干部座談會(huì)，座談會(huì)上青年審計(jì)干部從自身工作、生活經(jīng)歷出發(fā)，分享青春故事和奮斗歷程，暢談工作感想感悟，對(duì)新形勢(shì)下青年審計(jì)干部轉(zhuǎn)變審計(jì)理念談體會(huì)、提建議。

重學(xué)習(xí)強(qiáng)培訓(xùn)，提升能力素質(zhì)。千方百計(jì)為青年審計(jì)人員提供學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)的平臺(tái)和機(jī)會(huì)。大力推行“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”和“走出去”相結(jié)合戰(zhàn)略，培養(yǎng)高素質(zhì)、復(fù)合型青年審計(jì)人才。邀請(qǐng)省審計(jì)廳、市委黨校專家前來(lái)“傳經(jīng)送寶”，開(kāi)展講座為大家傳授經(jīng)驗(yàn)和答疑解惑；組織人員赴南京審計(jì)大學(xué)、北京大學(xué)、浙江大學(xué)、廈門大學(xué)等高校參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)，全面提升青年干部政治思想、傳統(tǒng)文化、審計(jì)業(yè)務(wù)等各項(xiàng)能力和素養(yǎng)；積極選派青年業(yè)務(wù)骨干參加審計(jì)署、省廳舉辦的固定資產(chǎn)投資、計(jì)算機(jī)等各類培訓(xùn)班，提高專業(yè)技能；多次選派人員參加審計(jì)署、省廳組織的三峽工程、上海寶鋼集團(tuán)、西氣東輸建設(shè)資金、市長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任等重大審計(jì)項(xiàng)目，通過(guò)他們把先進(jìn)的審計(jì)理念、審計(jì)方法帶回來(lái)，以點(diǎn)帶面帶動(dòng)全局。

搭平臺(tái)壓擔(dān)子，磨礪干事本領(lǐng)。根據(jù)青年審計(jì)干部所學(xué)專業(yè)和自身特長(zhǎng)，合理安排工作崗位，做到用其所學(xué)、用其所長(zhǎng)；實(shí)施導(dǎo)師幫帶制度，為21名青年審計(jì)干部選聘導(dǎo)師結(jié)成對(duì)子，制定個(gè)性化培養(yǎng)臺(tái)賬，幫助青年干部補(bǔ)上“缺項(xiàng)”、接齊“短項(xiàng)”、解決“弱項(xiàng)”，全面提高其實(shí)踐能力和工作水平；組建“大數(shù)據(jù)審計(jì)青年突擊隊(duì)”等青年突擊隊(duì)，在各項(xiàng)急難險(xiǎn)重的審計(jì)工作任務(wù)中，對(duì)青年干部敢于放手，為其搭建施展才華的平臺(tái)；選派青年審計(jì)干部擔(dān)任項(xiàng)目主審，鼓勵(lì)他們?nèi)W(xué)、去試、去闖，允許其在可控的原則范圍內(nèi)“犯錯(cuò)誤”、“出問(wèn)題”，通過(guò)壓擔(dān)子進(jìn)一步激發(fā)青年干部快速成長(zhǎng)。

強(qiáng)保障顯關(guān)懷，優(yōu)化成長(zhǎng)環(huán)境。密切關(guān)注青年干部身心健康發(fā)展，不斷完善文體活動(dòng)室功能，配備了圖書室、健身房、乒乓球室等文體設(shè)施，組織登山、乒乓球、羽毛球比賽等活動(dòng)，極大地豐富了青年干部的業(yè)余生活，為干部職工增進(jìn)友誼、互幫互助互進(jìn)營(yíng)造了良好環(huán)境，真正讓青年干部有活力、有干勁。（劉正浩）