為推進審計項目高質(zhì)量建設(shè)，湖北省武漢市審計局牢固樹立審計項目全過程質(zhì)量管理理念，打造環(huán)環(huán)相扣的質(zhì)量控制鏈條，深入推進審計項目審計組織方式“兩統(tǒng)籌”，不斷拓展審計監(jiān)督的深度和廣度，揭示和反映經(jīng)濟社會各領(lǐng)域的新情況、新問題、新趨勢，依法全面履行審計監(jiān)督職責(zé)。

一、抓審計計劃編制，促審計立項統(tǒng)領(lǐng)

圍繞完善推動重大政策措施落地落實，打好防范化解重大風(fēng)險、精準(zhǔn)脫貧、污染防治的攻堅戰(zhàn)，推動規(guī)范權(quán)力運行，全力做好“六穩(wěn)”工作，聚焦深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、減稅降費、優(yōu)化營商環(huán)境、鄉(xiāng)村振興、地方政府性債務(wù)、金融擔(dān)保、污水防治、民生資金、重大投資項目、財政預(yù)算執(zhí)行等審計領(lǐng)域，加強審計項目立項調(diào)研論證，確保審計對象明確，審計目標(biāo)可行，審計范圍合理，審計重點突出，審計進度可控，增強審計計劃的科學(xué)性。堅持統(tǒng)籌兼顧，有重點、有步驟、有深度、有成效地推進審計全覆蓋，把有限的審計資源聚焦于重大決策、重大部署、重大事項，圍繞中心、服務(wù)大局，更好地發(fā)揮審計在黨和國家監(jiān)督體系中的重要作用。

二、抓審計資源整合，促審計監(jiān)督合力

圍繞增強審計監(jiān)督合力，持續(xù)推進署省市區(qū)審計聯(lián)動，有效整合審計資源和審計力量，深化與相關(guān)部門的協(xié)作共享，統(tǒng)籌安排審計工作。積極探索聯(lián)合審、融合審和跨層級、跨區(qū)域等審計組織方式，調(diào)動各方審計力量，加強對內(nèi)部審計工作的指導(dǎo)與監(jiān)督，實現(xiàn)審單位、審項目、審資金、審人的有機融合，做到“一審多項”“一審多果”“一果多用”。前移審計關(guān)口，探索實時審查與事后監(jiān)督相融合的審計工作新模式，不斷建立完善“數(shù)據(jù)分析、查找疑點、重點核查、系統(tǒng)研究”的大數(shù)據(jù)審計模式，總結(jié)在信息化條件下組織大型審計項目的管理方法，提升審計工作的時效性和精準(zhǔn)性，為審計監(jiān)督全覆蓋提供有力支撐，促進審計項目提質(zhì)增效。

三、抓審計方案指導(dǎo)，促審計現(xiàn)場操作

圍繞督促審計現(xiàn)場高效有序按指令進行，要求審計組制定明確的審計工作方案和細(xì)化完善的審計實施方案，充分發(fā)揮審計工作方案是審計現(xiàn)場操作指南、審計實施方案是現(xiàn)場“施工圖”的作用。抓住審計項目的重點內(nèi)容和主要環(huán)節(jié)，細(xì)化審計內(nèi)容、重點和措施，擬定實施審計的具體工作安排，拓展審計監(jiān)督的深度和廣度，有效消除審計監(jiān)督盲區(qū)。編制審計任務(wù)清單，將審計組任務(wù)量化，充分考慮審計人員的專業(yè)背景、工作經(jīng)驗以及業(yè)務(wù)專長，及時信息溝通，掌握工作進展情況。切實防止審計組人員分工不細(xì)化不明確，審計重點不突出，隨意調(diào)整審計方案等影響審計質(zhì)量的行為，真正發(fā)揮審計工作方案和審計實施方案的指導(dǎo)管控作用，提高審計工作效率。

四、抓審計能力鍛造，促審計質(zhì)量把控

圍繞增強審計項目質(zhì)量建設(shè)的責(zé)任感和使命感，向?qū)徲嬋藛T要效率，向?qū)徲嬳椖恳|(zhì)量。強化審計人員現(xiàn)場取證第一責(zé)任人意識，審計組組長、主審一線指揮總體責(zé)任意識，審計業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人復(fù)核職責(zé)，審計審理結(jié)果標(biāo)準(zhǔn)把關(guān)，審計機關(guān)質(zhì)量管理環(huán)節(jié)層層把控，打造完整的審計報告質(zhì)量控制鏈條。進一步激勵審計人員新時代新?lián)?dāng)新作為，建立多途徑、多角度、多形式常態(tài)化的審計干部學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)機制，通過崗位練兵、以老帶新、橫縱交流等措施，開展審計業(yè)務(wù)大比武等活動，不斷提升審計人員的政治能力、專業(yè)能力、綜合能力，著力打造一支能夠適應(yīng)新時代新要求的信念堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)務(wù)實、清正廉潔的高素質(zhì)專業(yè)化審計干部隊伍。

五、抓審計問題整改，促審計成果轉(zhuǎn)化

高度重視審計查出問題的整改。明確審計整改主體責(zé)任，建立黨委牽頭、人大督辦、政府督查、相關(guān)部門聯(lián)動、被審計單位落實整改的工作機制，形成全面完整的整改方案。明確專人專班和整改時限，實行掛牌督辦和銷號制度，對照問題清單上列出的事項，整改一個，“銷號”一個。組織開發(fā)審計問題整改管理信息系統(tǒng)，切實把整改貫徹落實到位，抓嚴(yán)抓實。強化問效問責(zé)，緊盯重點問題，加強跟蹤跟進，杜絕敷衍整改、應(yīng)付整改、拖延整改，對整改不力的部門及人員，嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。對審計發(fā)現(xiàn)問題舉一反三，深入查找體制機制上的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，抓建章立制扎制度的籠子，做好審計成果的轉(zhuǎn)化利用。

六、抓審計質(zhì)量評價，促審計管理高效

圍繞進一步提高審計項目管理的效率，堅持整體聯(lián)動、分級控制、各司其職、各負(fù)其責(zé)、獎懲并舉的原則，扎實推進審計項目質(zhì)量評價。制定審計質(zhì)量考核指標(biāo)體系，明確審計人員在審計業(yè)務(wù)流程中的具體工作職責(zé)，采取項目跟蹤、定期檢查與隨機抽查相結(jié)合的方式，檢查每一個審計項目的審計文書、審計程序、審計證據(jù)、問題定性、法規(guī)適用、處理處罰、整改落實、成果轉(zhuǎn)化等，對審計人員執(zhí)法用法、審計過程效率、審計建議效果等開展全方位的質(zhì)量考評。針對質(zhì)量檢查發(fā)現(xiàn)的問題，指出錯誤和不足之處并一一點評，對典型問題、突出問題予以通報，出現(xiàn)重大質(zhì)量問題嚴(yán)肅問責(zé)，以檢促審倒逼審計項目質(zhì)量不斷提升。開展優(yōu)秀審計項目評比活動，向省署推薦優(yōu)秀審計項目，制定“最佳審計組長”和“最佳主審”評選辦法，建立質(zhì)量管理體系有效運行的長效機制，為審計項目高質(zhì)量建設(shè)提供有力保障。（高紅玲）