為進(jìn)一步落實(shí)好“深化審計(jì)質(zhì)量提升年”活動(dòng)要求，規(guī)范經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，近期，寧夏回族自治區(qū)審計(jì)廳堅(jiān)持“四統(tǒng)一”，著力提升經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)質(zhì)量。

一是聚焦重點(diǎn)工作，統(tǒng)一審計(jì)內(nèi)容。按照地方黨委和政府、黨政工作部門、高等院校、國(guó)有企業(yè)等不同類別、不同級(jí)次領(lǐng)導(dǎo)干部，結(jié)合財(cái)政財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行審計(jì)工作方案、政策跟蹤審計(jì)方案，編制年度經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作方案，明確經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)重點(diǎn)，既關(guān)注公共資金、國(guó)有資產(chǎn)、國(guó)有資源的管理、分配和使用，聚焦“三促進(jìn)”“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”、民生政策落實(shí)情況，既反映經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)共性問題，又突出領(lǐng)導(dǎo)干部履職特點(diǎn)、審計(jì)單位特色。

二是完善規(guī)范建設(shè)，統(tǒng)一文書格式。向全區(qū)審計(jì)機(jī)關(guān)印發(fā)了《地方黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)通知書參考格式（試行）》《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)報(bào)告參考格式（試行）》和《經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果報(bào)告參考格式（試行）》等6種經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)主要文書參考格式，從審計(jì)文書的文頭、內(nèi)容、格式等方面做了統(tǒng)一要求，進(jìn)一步推進(jìn)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)文書標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)。

三是嚴(yán)把審核關(guān)口，統(tǒng)一審核標(biāo)準(zhǔn)。針對(duì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)報(bào)告、結(jié)果報(bào)告實(shí)行業(yè)務(wù)處、法規(guī)審理處、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)局三級(jí)審核，就報(bào)告格式、責(zé)任界定、審計(jì)評(píng)價(jià)、法規(guī)政策、語言表述等內(nèi)容進(jìn)行層層把關(guān)，確保經(jīng)濟(jì)責(zé)任報(bào)告成為被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)干部及其所在單位推動(dòng)完善制度、加強(qiáng)管理、堵塞漏洞、防范風(fēng)險(xiǎn)、改進(jìn)工作的重要依據(jù)，成為干部考核、任免、獎(jiǎng)懲的參考依據(jù)。

四是明確質(zhì)量控制，統(tǒng)一審計(jì)要求。明確規(guī)定經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)要在提升審計(jì)質(zhì)量上下功夫，著力抓好審計(jì)程序、現(xiàn)場(chǎng)管理、方案編制、審計(jì)評(píng)價(jià)、責(zé)任界定、結(jié)果應(yīng)用等方面的質(zhì)量控制；在實(shí)施大數(shù)據(jù)審計(jì)上下功夫，積極運(yùn)用“總體分析、發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)、分散核實(shí)、系統(tǒng)研究”的數(shù)字化審計(jì)模式，提高數(shù)據(jù)分析的廣度、深度和精度；在促進(jìn)審計(jì)整改上下功夫，落實(shí)責(zé)任主體，做好審計(jì)整改對(duì)賬銷號(hào)和動(dòng)態(tài)管理，督促被審計(jì)單位逐項(xiàng)整改。（王桂萍 屈效君 史海紅）