河南省鄧州市審計局為保證審計工作的正常開展，提高機關的服務質量和管理水平，制定和完善一系列規(guī)范化措施，取得較好效果。
    一是以建立目標管理責任制為抓手，以科室為單位，以分管領導和戰(zhàn)線組成人員為對象，局與科室，科室與個人之間層層簽訂了《審計業(yè)務目標責任書》、《精神文明建設責任書》、《社會治安和綜合治理責任書》、《黨風廉政建設責任書》，根據(jù)副科級領導和工作人員的分工，確定合理可行的工作目標，實行不同層次的執(zhí)行責任，建立規(guī)范的考核體系，年終落實兌現(xiàn)獎懲。
    二是公示審計要點，嚴格質量把關、差錯追究辦法，增強審計人員的風險意識和責任感。該局機關將年度審計工作要點、工作流程、相關業(yè)務質量把關環(huán)節(jié)，錯案追究辦法等分別在流動公示檔、政務公開墻、局域網(wǎng)上進行公示，創(chuàng)造良好的審計質量和責任意識氛圍。
    三是建立臺帳，規(guī)范管理，定期公布考核結果，分別建立了考勤臺帳，宣傳信息臺帳，每月5號公布考勤和宣傳信息采轉情況；黨風廉政建設臺帳，定期在一定范圍內(nèi)報告執(zhí)行紀律情況；獲得榮譽得獎臺帳，及時通報獲獎等級、名稱、授予單位、分管領導等內(nèi)容；物品領用臺帳和機關固定資產(chǎn)及物品登記臺帳，完善手續(xù)，明確責任，加強管理。
    該局通過管理方法和機制的不斷完善，逐步形成全局一盤棋的局面，取得了明顯成效。該局機關先后被評為五好基層黨組織、南陽市審計系統(tǒng)目標管理優(yōu)秀單位、審計宣傳信息及為工業(yè)經(jīng)濟服務先進單位、南陽市綜合治理先進單位、全省審計信息宣傳工作先進單位、省級文明單位和衛(wèi)生先進單位等。（李華林 王冰） 

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