今年以來(lái)，山東省萊陽(yáng)市審計(jì)局為了落實(shí)市委關(guān)于“規(guī)范離任審、加強(qiáng)任中審、嘗試任前審”的工作要求，進(jìn)一步完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作制度，創(chuàng)新審計(jì)工作機(jī)制，取得良好效果。
    一是進(jìn)一步加大任中審計(jì)力度，前移監(jiān)督關(guān)口。該局與組織部門聯(lián)合制定了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部任中經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的意見(jiàn)》，把任職3年以上未審計(jì)的鎮(zhèn)（處）、部門和事業(yè)單位一把手，全部納入了任中審計(jì)計(jì)劃。今年已確定任中審計(jì)項(xiàng)目20個(gè)，創(chuàng)歷年任中審計(jì)數(shù)量之最。
    二是實(shí)行“組審”聯(lián)合進(jìn)點(diǎn)制度。為進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)責(zé)任工作的權(quán)威性和嚴(yán)肅性，該局建立了組織、審計(jì)聯(lián)合進(jìn)點(diǎn)制度，對(duì)所有的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目進(jìn)點(diǎn)會(huì)，一律安排組織部門干部科同志和審計(jì)組同時(shí)進(jìn)點(diǎn)。
    三是創(chuàng)新審計(jì)組織方式。在審計(jì)組長(zhǎng)的選擇上，實(shí)行了競(jìng)選制，做到全員投票評(píng)選與領(lǐng)導(dǎo)研究確定相結(jié)合。在審計(jì)組成員的組成上，打破科室、年齡、職務(wù)、職稱的限制，實(shí)行雙向選擇、優(yōu)化組合。在審計(jì)程序上，實(shí)行審計(jì)方案預(yù)審制，要求每個(gè)審計(jì)組必須認(rèn)真搞好審前調(diào)查，制定詳細(xì)的審計(jì)方案，并在審計(jì)實(shí)施前向局長(zhǎng)辦公會(huì)匯報(bào)，未通過(guò)的不得進(jìn)點(diǎn)。
    四是規(guī)范經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)。為全面、完整、真實(shí)的評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況，該局在反復(fù)討論、研究的基礎(chǔ)上，形成了《萊陽(yáng)市黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)辦法》（試行）。《評(píng)價(jià)辦法》按照以定量評(píng)價(jià)為主、定量和定性評(píng)價(jià)相結(jié)合的原則，從審計(jì)評(píng)價(jià)內(nèi)容、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)方法、責(zé)任界定、結(jié)果運(yùn)用等方面，分鎮(zhèn)街和部門兩個(gè)層面，分別設(shè)定了不同的評(píng)價(jià)指標(biāo)，有效提高了審計(jì)評(píng)價(jià)的規(guī)范性和可操作性。（王娜）

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