2013年是江蘇省溧陽市審計局的“審計能力提升年”，在大力加強隊伍建設(shè)的同時，4月以來，該局連續(xù)出臺5項制度，確保審計能力在規(guī)范的制度框架內(nèi)穩(wěn)步提升。

    該局在第二季度接連出臺的五項制度是《溧陽市審計局審計項目計劃管理辦法》、《溧陽市審計局審計項目審理辦法》、《溧陽市審計局審計執(zhí)法責任追究制度》、《溧陽市審計局審計項目質(zhì)量檢查辦法》和《溧陽審計局綜合考評辦法》，涵蓋了計劃管理、項目審理、責任追究、質(zhì)量檢查和綜合考評等各個方面，該局力求通過狠抓審計質(zhì)量管理，確保審計效能提高，為推進審計能力提升提供制度保障。

    該局出臺的五項制度具有三個特點：一是注重規(guī)章制度體系化，不斷強化規(guī)章制度管理體系和優(yōu)化規(guī)章制度內(nèi)容體系；二是細化了規(guī)章制度的組織保障，實行規(guī)章制度的二級管理體制，在局黨組領(lǐng)導下由局綜合法規(guī)科對制度建設(shè)進行統(tǒng)一歸口管理，其他職能科室行使對本職能領(lǐng)域規(guī)章制度的垂直監(jiān)督與管理的職能；三是實現(xiàn)了規(guī)章制度體系與其他體系的融合，將規(guī)章制度體系、審計操作流程體系和審計風險防范控制體系有機融合在一起，使制度的內(nèi)容得到有效貫徹，流程的執(zhí)行得到有效保障，審計風險得到有效控制。（蔣旭峰  曾亞波）

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