為切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，改變機關(guān)工作作風(fēng)，提升審計機關(guān)整體形象，今年以來，吉林省琿春市審計局結(jié)合審計工實際，以學(xué)習(xí)帶動、機制推動、自查震動、督查促動等“四動”為驅(qū)動力，不斷推動機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
    
    一是學(xué)習(xí)帶動。為搞好機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，該局視加強學(xué)習(xí)為每個黨員和干部職工的精神追求，采取現(xiàn)場教學(xué)、專題講座、分組研討、音像教學(xué)、組織生活、黨性分析等學(xué)習(xí)方式，深入開展思想路線、宗旨意識、廉潔自律等教育。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭引導(dǎo)審計干部職工，特別是黨員干部職工牢固樹立堅定的共產(chǎn)主義理想信念，牢固樹立權(quán)力是人民賦予的觀點，始終把黨和國家的利益放在第一位，正確行使審計監(jiān)督權(quán)力，客觀審計、獨立審計、公正審計，充分發(fā)揮審計在保障經(jīng)濟社會健康運行中的免疫系統(tǒng)功能。
    
    二是機制推動。為促進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，該局從組織領(lǐng)導(dǎo)、制度保障、督促檢查等各個方面采取措施，健全黨員干部理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、聯(lián)系群眾、黨內(nèi)監(jiān)督和責(zé)任追究等方面的機制，使機關(guān)作風(fēng)建設(shè)規(guī)范化、程序化、制度化；健全機關(guān)作風(fēng)建設(shè)機制，進(jìn)一步明確規(guī)劃和作風(fēng)建設(shè)的職責(zé)，落實責(zé)任；加大制度執(zhí)行力的監(jiān)督檢查，把全體干部職工落實遵守制度的有關(guān)情況納入績效考評，作為選拔任用的必要條件，防止“重制定、輕執(zhí)行”問題發(fā)生。同時加強制度執(zhí)行情況的監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)糾正問題，確保機關(guān)作風(fēng)建設(shè)始終做到有章可循、有章必循，執(zhí)章必嚴(yán)、違章必究。
    
    三是自查震動。為強化機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，該局注意引導(dǎo)審計人員聯(lián)系實際，進(jìn)行對照檢查。采取“四查四看”形式，加大了內(nèi)部整治力度。即一查審計觀念，看是否存在思想不解放、審計觀念不適應(yīng)的現(xiàn)象；二查審計執(zhí)法，看是否存在有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)的情況；三查審計作風(fēng)，看是否存在作風(fēng)不實、工作不深入的現(xiàn)象；四查審計紀(jì)律，看是否存在違反廉政規(guī)定和審計“八不準(zhǔn)”紀(jì)律的現(xiàn)象。
    
    四是督查促動。為推進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，該局加強對干部職工作風(fēng)建設(shè)的監(jiān)督，對梳理排查出的問題分類剖析，對癥下藥，取得了較好效果。對思想方面的問題，重點進(jìn)行理想信念教育；對紀(jì)律方面問題，加強管理，重點進(jìn)行審計紀(jì)律教育；對服務(wù)態(tài)度上的問題，重點進(jìn)行“一審二幫三促”教育，增強服務(wù)意識。通過教育和整改，樹立了“人人都是審計形象”的觀念，各項工作效率也得到了進(jìn)一步的提高。（林英今）

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