安徽省淮南市審計局全面落實新時代黨的建設總要求，探索推行黨組、支部、黨員“三位一體”工作法，機關黨建煥發(fā)出勃勃生機。局黨組被授予安徽省第四批學習型黨組織建設工作示范點，局機關黨委被評為市直機關基層黨建工作示范點；機關第二黨支部獲市直機關先進黨支部，多名黨員獲得全市先進工作者、全市青年崗位能手、優(yōu)秀黨建工作指導員等榮譽。

認真履行主體責任，發(fā)揮黨組引領作用。“火車跑得快，全靠車頭帶”。市審計局黨組認真履行主體責任，成立黨的建設工作領導小組，制定《淮南市審計局建立健全局黨組抓黨建工作責任制實施辦法》,建立健全責任體系，切實擔負起主體責任。年初局黨組專門召開會議，研究年度黨建工作，對全年的黨建工作進行全面部署。每季度都要聽取黨建工作匯報，結合上級黨建工作任務清單的內(nèi)容，逐條逐項地認真研究部署，制定實施方案和措施，落實各級的責任。同時，著力抓好自身建設，把“以身示范”作為第一標桿，局黨組成員帶頭執(zhí)行中央“八項規(guī)定”精神、省委“三十條”和市委“四十條”，深入審計工作一線進行調(diào)研指導，擔任審計組長親自帶隊實施項目；以一名普通黨員的身份，與支部黨員一起參加組織生活會、黨員活動日，開展學習討論、講授主題黨課，以嚴和實的精神為廣大黨員做好榜樣，當好榜樣。

持續(xù)夯實黨建基礎，不斷激發(fā)支部活力。牢牢抓住機關黨支部這個關鍵，充分調(diào)動黨支部的主觀能動性和積極性，讓機關各支部真正動起來，活起來。嚴格“三會一課”、民主評議黨員、黨員黨性定期分析等制度落實。扎實開展“兩學一做”常態(tài)化制度化和“講重作”、“敢擔當、有作為”等集中教育活動。局機關各黨支部積極推行“三個一”學習制度，即黨員每天一次自學、黨支部每半月一次集中學習、每兩個月一次集中研討。圍繞標準化建設這一主線，大力實施“五好爭創(chuàng)、五化推進”黨支部建設提升行動和“黨建學省直、再上新臺階”活動，通過提升和學創(chuàng)活動，打造具有鮮明特色的審計黨建新亮點。針對審計工作有時長期在外的特點，在大項目審計組建立臨時黨支部，開展豐富多彩的組織活動和專題教育，填補了審計黨建的盲區(qū)，確保黨旗始終飄揚在審計工作的第一線。

用好用實活動載體，著力激活黨員細胞。大力實施“紅色細胞工程”，用好支部活動這個載體，著力提升黨組織影響力和黨建滲透力，讓黨員的模范帶頭作用處處看得見，事事有體現(xiàn)。強力推進聯(lián)系服務機制，按照“雙聯(lián)系”要求，扎實開展城鄉(xiāng)基層黨組織結對共建、在職黨員到社區(qū)報到、黨員干部直接聯(lián)系服務群眾等活動，結合各支部實際開展特色主題實踐活動，如赴小甸集接受紅色教育、敬老院寒冬送暖、攜手留守兒童放飛童年夢想、“黨建促創(chuàng)建，黨員當先鋒”、黨團員無償獻血等，凸顯了作為一名黨員的神圣感、莊重感、自豪感，激活了黨員的黨性活力。把牢思想意識“總開關”，深入組織開展“扣好人生每一粒鈕扣”青年座談會、周智夫事跡學習討論、“不忘初心，難忘那年入黨時”征文等活動，幫助廣大黨員干部堅守信念、錘煉黨性。充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的示范引領作用，堅持把重點工作交給黨員、難點任務交給黨員，確保關鍵崗位用黨員，危機時刻有黨員，讓黨員干部在重大項目、急難任務、艱苦環(huán)境中見世面、增本領，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的正能量。(崔燕)