近幾年來，審計(jì)署駐南京特派辦嚴(yán)格按照中共中央和審計(jì)署有關(guān)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》（以下簡稱《規(guī)定》）的要求，強(qiáng)化貫徹落實(shí)、堅(jiān)持常抓不懈，取得了良好成效。
一是以嚴(yán)格執(zhí)行上級要求、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育為切入點(diǎn)。中共中央和審計(jì)署關(guān)于《規(guī)定》的文件下發(fā)后，該辦根據(jù)文件要求，及時(shí)成立領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合審計(jì)工作中發(fā)現(xiàn)的典型案例，組織全辦黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《規(guī)定》及有關(guān)資料，解決個(gè)別干部“不知報(bào)什么”、“怎么向上報(bào)”以及“不報(bào)怎么辦”的問題；同時(shí)，該辦注重將學(xué)習(xí)教育納入日常工作之中，堅(jiān)持常抓不懈，做到警鐘長鳴，以不斷澄清黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的模糊認(rèn)識，提高落實(shí)《規(guī)定》的自覺性。
二是以強(qiáng)化制度建設(shè)、增強(qiáng)規(guī)范性為著眼點(diǎn)。該辦先后制定了《關(guān)于開展處級干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)專項(xiàng)檢查的實(shí)施方案》、《落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實(shí)施細(xì)則》、《關(guān)于認(rèn)真貫徹執(zhí)行“八不準(zhǔn)”審計(jì)紀(jì)律具體事項(xiàng)的規(guī)定》等一系列規(guī)章制度，對報(bào)告對象、報(bào)告內(nèi)容、報(bào)告程序、組織審核、監(jiān)督檢查等主要環(huán)節(jié)都作出了明確規(guī)定和要求，形成了完善的干部報(bào)告?zhèn)€人事項(xiàng)制度體系。
三是以狠抓貫徹落實(shí)、強(qiáng)化監(jiān)督檢查為落腳點(diǎn)。該辦開展這項(xiàng)工作以來，始終堅(jiān)持在落實(shí)上下功夫，實(shí)行個(gè)人自查自報(bào)、支部檢查補(bǔ)報(bào)、領(lǐng)導(dǎo)小組抽查通報(bào)相結(jié)合，檢查中注重拓寬信息來源渠道，加大與街道社區(qū)的聯(lián)系力度，全方位了解干部處理個(gè)人重大事項(xiàng)的現(xiàn)實(shí)狀況；積極落實(shí)分級責(zé)任制，對無正當(dāng)理由不及時(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的干部，除要求其限期補(bǔ)報(bào)外，還將追究本人及其所在支部的責(zé)任。
通過三年來的常抓不懈，該辦的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作取得了良好成效，深入推進(jìn)了這項(xiàng)工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化；同時(shí)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部接受組織管理監(jiān)督的自覺性明顯提高、廉潔自律意識明顯增強(qiáng)，有效促進(jìn)了該辦的機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
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