為進一步貫徹落實《關(guān)于推進國家審計職業(yè)化建設(shè)的指導(dǎo)意見》，積極引進符合審計機關(guān)隊伍專業(yè)化建設(shè)的急需人才，為廣東審計事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供專業(yè)人才支持，廣東省審計廳在總結(jié)多年公務(wù)員考錄經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，積極爭取省公務(wù)員局同意，作為5家開展分類考錄的試點單位之一，并首次在2016年公務(wù)員考錄中加試專業(yè)技能測試。專業(yè)技能測試主要是通過在筆試、面試之間增加專業(yè)科目測試，擴大測試人數(shù)比例，以提高人崗相適匹配度。根據(jù)招考審計職位要求，測試應(yīng)試者運用所學(xué)專業(yè)知識對經(jīng)濟社會運行中存在的主要問題、突出矛盾、風(fēng)險隱患等情況進行分析的能力和對審計數(shù)據(jù)的挖掘、推斷與分析的能力。

廣東省審計廳今年參加專業(yè)技能測試的職位為審計業(yè)務(wù)崗和數(shù)字化審計崗，各招錄4名公務(wù)員。參加專業(yè)技能測試的人員根據(jù)筆試成績高低按招錄人數(shù)1:6的比例在筆試成績合格且資格審核通過的考生中確定。廣東省審計廳于5月28日、29日組織實施了專業(yè)技能測試，廣東省公務(wù)員局兩天均派人進行了巡考，并對審計廳專業(yè)技能測試組織工作表示肯定。

為做好專業(yè)技能測試工作，根據(jù)廣東省公務(wù)員局的統(tǒng)一指導(dǎo)，廣東省審計廳重點做了以下幾方面的工作：一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，成立專業(yè)技能測試領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在審計廳人事處。二是周密部署，制定專業(yè)技能測試工作方案和專業(yè)技能測試大綱，并經(jīng)廣東省公務(wù)員局審核通過，其中專業(yè)技能測試大綱提前在廣東省審計廳外網(wǎng)發(fā)布。三是專家封閉命題，抽調(diào)招考職位相關(guān)的專業(yè)人員組成命題小組，采取集中封閉命題的方式擬定專業(yè)技能測試題庫。四是分崗位專業(yè)測試，抽調(diào)審計廳考官庫考官和審計專業(yè)人員組成考官組，分別采取審計專業(yè)面試和專業(yè)實操的方式對審計業(yè)務(wù)崗和數(shù)字化審計崗的考生進行專業(yè)技能測試。五是精心組織，嚴(yán)格按照考試錄用公務(wù)員面試程序和相關(guān)要求組織測試，包括獨立設(shè)置測試室、候考室、備考室、候分室，全程封閉管理并錄音、錄像、屏蔽移動信號以及做好技術(shù)、醫(yī)療、后勤保障等。（陳偉）