山東省聊城市審計局開展全市公立醫(yī)院改革推進情況政策跟蹤審計中發(fā)現(xiàn)，公立醫(yī)院改革在推進過程中存在著現(xiàn)代公立醫(yī)院管理制度推進緩慢，編制、人事管理有待推進，公立醫(yī)院綜合改革考核體系不完善以及醫(yī)藥改革補償存在缺口等問題。審計組就上述問題及時向市政府提交了專項審計報告，并提出了完善醫(yī)院人事制度和分配制度、加大財政對公立醫(yī)院改革的投入以及完善醫(yī)藥價格補償機制和醫(yī)保支付制度等合理建議。

市政府領(lǐng)導對審計報告高度重視，市委副書記、市長宋軍繼作出批示，要求“市衛(wèi)計委認真抓好整改，并就提出的意見形成建議，向市政府提報書面整改措施。”市衛(wèi)計委立即召開專題會議部署整改，印發(fā)了《關(guān)于抓好公立醫(yī)院綜合改革專項審計問題整改的通知》，要求各縣（市、區(qū)）及兩所市直公立醫(yī)院對審計發(fā)現(xiàn)的問題進行整改。《通知》提出，對現(xiàn)代公立醫(yī)院管理制度推進緩慢問題，要求存在問題的醫(yī)院嚴格按照改革方案成立公立醫(yī)院管理委員會，并建立了理事會和監(jiān)事會；對醫(yī)藥改革補償存在缺口的問題，市衛(wèi)生計生委積極協(xié)調(diào)財政部門，調(diào)整公立醫(yī)院補償政策，改革政府補助資金管理辦法，對補償不到位的公立醫(yī)院通過財政補助的辦法予以合理補償；對編制、人事方面存在的問題，按照改革方案的要求，由公立醫(yī)院按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定面向社會公開招聘，逐步完善公立醫(yī)院的用人自主權(quán)，并積極落實醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)相關(guān)政策，有效推進了聊城市公立醫(yī)院改革進程。（宋鑫昌）