今年以來，湖北省武漢市武昌區(qū)審計局按照審計署和省審計廳統(tǒng)一部署和要求，采取“五抓”措施狠抓紀律作風(fēng)專項整治月活動，進一步改進工作作風(fēng)，健全完善內(nèi)部管理制度，推動建立長效機制。

一是抓學(xué)習(xí)，提素質(zhì)。該局堅持每周進行的集中學(xué)習(xí)制度，不斷提升審計人員思想政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。重點組織局黨組集中學(xué)習(xí)了《中央“八項規(guī)定”及其實施細則》《湖北省貫徹<中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則>精神實施辦法》和《中共審計署黨組關(guān)于堅決維護黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和貫徹落實中央八項規(guī)定精神的實施辦法》等規(guī)章制度；黨支部組織認真學(xué)習(xí)了黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神、習(xí)近平總書記在中央審計委員會第一次會議上的重要講話精神、新修訂的《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、以及《憲法》《監(jiān)察法》等內(nèi)容，開展交流學(xué)習(xí)心得、工作體會等活動。同時，要求全體審計人員加強自學(xué)，全局堅持結(jié)合當(dāng)前工作實際作出階段性自學(xué)內(nèi)容安排，要求每一個學(xué)習(xí)人員在自學(xué)過程中，要做好學(xué)習(xí)筆記，讓學(xué)習(xí)的落實情況可檢查。

二是抓制度，強管理。該局從實際出發(fā)，先后制定、修改和完善了機關(guān)管理、學(xué)習(xí)及培訓(xùn)、黨群黨務(wù)、審計工作、作風(fēng)建設(shè)、以及公務(wù)接待、財務(wù)及物資管理、限時辦結(jié)、上下班管理及考勤等制度，及時補齊制度短板，嚴格機關(guān)內(nèi)部管理，在實施管理工作中，嚴格遵循各項制度規(guī)定，加以落實和執(zhí)行。同時，大力推進黨務(wù)、政務(wù)公開，堅持應(yīng)該公開的審計事項及時予以公開，著力提高工作透明度，接受社會監(jiān)督。

三是抓廉政，樹形象。該局始終把廉政教育、審計紀律作為審前教育,認真落實簽訂的《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《審計執(zhí)法責(zé)任書》。在審計工作中，對每一個審計項目以廉潔紀律、工作作風(fēng)、審計質(zhì)量、執(zhí)法力度、審計的意見建議、決定與整改的落實情況為重點，堅持上門走訪或函訪，以問題導(dǎo)向，有效促進提高干部職工廉潔自律意識，做到廉潔審計，樹立審計良好形象，不斷提升審計公信力。

四是抓整合，提效率。該局嚴格落實每月初召開審計項目調(diào)度例會制度，通過召開例會，局領(lǐng)導(dǎo)逐一聽取各科室匯報反映目前項目實施過程、進度和遇到的困難等情況，有針對性地提出下一步工作安排和要求，保證順利推進各項工作。同時，針對項目時效性情況，整合審計力量，對重大審計項目打破科室界限，集中力量打“殲滅戰(zhàn)”，提升審計效率，保證按時完成工作任務(wù)。

五是抓考勤，促作風(fēng)。該局嚴格執(zhí)行干部日常管理、考勤、請銷假、工作會議和集中學(xué)習(xí)等制度，對考核情況進行一月一匯總，一月一公布，對該表揚或批評的人員，在全局大會上點名予以表揚或批評。嚴格落實考評辦法，加大對紀律作風(fēng)的考核力度，堅持平時檢查與年度公務(wù)員考核相結(jié)合；強化考評結(jié)果運用，把紀律作風(fēng)、效能考核結(jié)果，作為干部評先選優(yōu)、提拔重用和崗位調(diào)整的重要依據(jù)，真正將紀律嚴起來、把規(guī)矩立起來。（代保元）