近年來，江蘇省江陰市審計(jì)局嚴(yán)格落實(shí)《保密法》規(guī)定，堅(jiān)持“六個(gè)強(qiáng)化”，不斷提高審計(jì)干部保密意識(shí)，筑牢保密防線，確保審計(jì)安全“零差錯(cuò)”。

一是強(qiáng)化組織機(jī)構(gòu)建設(shè)。成立并及時(shí)調(diào)整江陰市審計(jì)局保密委員會(huì)，嚴(yán)格落實(shí)“一把手”負(fù)責(zé)制，實(shí)行保密工作目標(biāo)化管理，將保密責(zé)任細(xì)化分解到各科室和下屬事業(yè)單位，納入年度工作綜合考評(píng)體系。單獨(dú)設(shè)置保密室，做到物防和技防相結(jié)合，確保涉密資料的安全。

二是強(qiáng)化保密宣傳教育。對(duì)全局審計(jì)干部進(jìn)行經(jīng)常性保密知識(shí)培訓(xùn)，利用微信平臺(tái)宣傳保密知識(shí)，堅(jiān)持把保密法律法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí)作為涉密人員上崗、在崗培訓(xùn)和離崗、離職教育的重要內(nèi)容。每個(gè)審計(jì)人員都簽訂保密承諾書，切實(shí)將保密責(zé)任落實(shí)到每個(gè)崗位和每個(gè)審計(jì)人員身上，促進(jìn)全體審計(jì)人員嚴(yán)格履行保密職責(zé)。

三是強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)保密管理。嚴(yán)格內(nèi)部工作計(jì)算機(jī)和存儲(chǔ)介質(zhì)保密管理工作，在審計(jì)專網(wǎng)內(nèi)部安裝準(zhǔn)入設(shè)備，對(duì)工作電腦上的U盤實(shí)行授權(quán)管理。同時(shí)，根據(jù)上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)要求，將政務(wù)外網(wǎng)和普通外網(wǎng)實(shí)行邏輯隔離，進(jìn)一步確保網(wǎng)絡(luò)信息安全。

四是強(qiáng)化信息公開保密審查。網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)布嚴(yán)格實(shí)行信息公開三級(jí)審查制度，由一把手領(lǐng)導(dǎo)總負(fù)責(zé)，保密工作分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，辦公室負(fù)責(zé)實(shí)施并做好相關(guān)臺(tái)賬登記工作。

五是強(qiáng)化涉密載體回收銷毀。對(duì)審計(jì)中涉及的單位商業(yè)秘密和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)嚴(yán)格保密，審計(jì)結(jié)束后對(duì)不需存檔的相關(guān)資料和數(shù)據(jù)進(jìn)行集中銷毀，做到保密工作萬無一失。

六是強(qiáng)化保密制度建設(shè)。更新完善保密制度，規(guī)范密件收發(fā)、傳閱、使用、保管和清退等各個(gè)環(huán)節(jié)，完善審計(jì)人員離崗、離職操作規(guī)程，深入推進(jìn)審計(jì)保密工作的制度化、規(guī)范化。同時(shí)，使保密自查工作常態(tài)化，查找存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，有針對(duì)性地采取改進(jìn)措施，消除保密工作安全隱患。（陳敏敏）