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陜西:充分運用“三項機制”助力脫貧攻堅
 
【時間:2020年05月19日】 【來源:陜西省審計廳】字號: 【大】 【中】 【小】

近年來,陜西省審計廳認真學習習近平總書記關于扶貧工作的重要論述,充分運用“黨政干部鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下三項機制”作為推動脫貧攻堅工作的著力點,為確保如期高質量完成陜西脫貧攻堅任務增添了動力、提升了效果、貢獻了審計力量。

一是運用干部鼓勵激勵機制提拔重用扶貧干部。結合《陜西省審計廳干部鼓勵激勵實施辦法》等“三項機制”管理制度,出臺《陜西省審計廳駐村扶貧工作管理辦法》,同時依據(jù)全省干部駐村聯(lián)戶扶貧考核工作結果,實行評先評優(yōu)、選拔重用、獎勵鼓勵與脫貧攻堅“三掛鉤”,做到在脫貧攻堅一線發(fā)現(xiàn)干部、考驗干部、選任干部。近年來,先后選派3名掛職扶貧副縣長、7名第一書記和16名駐村工作隊員開展工作,其中10名干部得到提拔或重用。

二是發(fā)揮扶貧先進典型引領示范作用。對脫貧攻堅中涌現(xiàn)出的先進典型進行宣傳,持續(xù)提振審計干部齊心協(xié)力抓脫貧的精氣神,以點帶面推動脫貧攻堅取得實效。2017年以來,推薦表彰扶貧戰(zhàn)線各類先進集體12個、先進個人16人。人民日報、中國審計報、陜西日報等新聞媒體對省廳定點幫扶工作以及典型做法進行了相關報道。2017至2019年,省廳連續(xù)三年獲省級單位駐村聯(lián)戶扶貧工作考核優(yōu)秀等次。10名扶貧人員獲市級以上表彰,其中駐村第一書記袁威同志獲第六屆“陜西直屬機關杰出青年” “全省優(yōu)秀第一書記”、省直機關黨代會代表、第十七屆“陜西青年五四獎章” 等榮譽稱號。

三是推動支部、黨員干部與扶貧工作互融共進。通過廳機關年度“兩聯(lián)一包”扶貧工作安排,將包村聯(lián)戶扶貧工作與“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、“不忘初心,牢記使命”等系列主題教育相結合,將廳領導結對幫扶與扶貧團牽頭工作相結合,將支部結對幫扶與支部黨日活動相結合。通過“三個結合”,形成領導帶頭、全體黨員積極參與的良好氛圍。截至2020年4月,廳領導和41個黨支部對口結對幫扶31戶貧困戶和10戶困難群眾,通過發(fā)展集體經(jīng)濟、加強基礎建設、開展基層黨課、政策宣傳、愛心助殘、讀書勵志等扶志扶智活動,提高人民群眾對省廳幫扶工作的認可度和滿意度,在進一步激發(fā)貧困群眾內(nèi)生動力的同時,有效激勵黨員干部在脫貧攻堅戰(zhàn)中不忘初心、擔當作為,形成各項工作競相發(fā)展、追趕超越的生動局面。

四是注重“三個區(qū)分開來”要求提升脫貧攻堅效果。認真貫徹落實《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟?,在脫貧攻堅審計和巡視反饋問題整改中,將審計發(fā)現(xiàn)的情況、問題和巡視反饋的問題放到貧困地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展現(xiàn)狀中加以分析研判,真正理解和體諒戰(zhàn)斗在脫貧攻堅第一線的基層干部,積極推動有關地方和部門建立健全并配合落實好容錯糾錯機制,保護好基層扶貧干部的干事創(chuàng)業(yè)積極性,激勵他們擔當作為、奮發(fā)有為,更好地凝聚人心和力量。在開展扶貧審計中力戒形式主義、重復審計、反復問詢等加重基層負擔的問題,真正地為基層扶貧干部創(chuàng)造更加寬松的工作環(huán)境。(彭立林)

責任編輯:高天
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