近日，江蘇省揚中市政府召開經(jīng)濟責(zé)任審計領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)席會議，回顧前一階段經(jīng)濟責(zé)任審計實施情況，部署下一階段的工作。市長孫乾貴，市委常委、常務(wù)副市長施健華出席了會議。
今年，揚中市經(jīng)濟責(zé)任審計回訪督查組已按照《揚中市領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計回訪督查辦法》的要求，對2008年市規(guī)劃局、市文體局和市婦聯(lián)等11個單位和部門的主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟責(zé)任審計的整改落實情況進行了認真回訪督查。到目前為止，審計發(fā)現(xiàn)的問題絕大部分已經(jīng)得到了整改，少數(shù)問題正在整改之中，會議對這一情況進行了通報。
同時，會議討論一致通過了《揚中市領(lǐng)導(dǎo)干部（人員）任期經(jīng)濟責(zé)任審計評價和等級評定辦法》。此外，還對今年已經(jīng)接受經(jīng)濟責(zé)任審計的7個相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)審計情況并根據(jù)上述等級評定辦法首次對被審計領(lǐng)導(dǎo)干部進行了等級評定。
孫乾貴市長在聽取匯報后，要求經(jīng)濟責(zé)任審計聯(lián)席會議成員單位要充分認識經(jīng)濟責(zé)任審計的重要意義，進一步規(guī)范經(jīng)濟責(zé)任審計執(zhí)法行為，提高審計執(zhí)法質(zhì)量，加強審計結(jié)果運用，健全干部選拔任用和監(jiān)管機制，進一步提高經(jīng)濟責(zé)任審計聯(lián)席會議質(zhì)量，同時對經(jīng)濟責(zé)任審計工作提出四點希望：一是經(jīng)濟責(zé)任審計的關(guān)口要逐步前移。要在繼續(xù)抓好任期經(jīng)濟責(zé)任審計的同時，逐步將工作中心向任中經(jīng)濟責(zé)任審計轉(zhuǎn)移，變事后監(jiān)督為事中監(jiān)督。要根據(jù)江蘇省委、省政府下發(fā)的經(jīng)濟責(zé)任審計工作意見要求，確保每年任中審計比例不低于30%；且在安排年度經(jīng)濟責(zé)任審計項目時，要優(yōu)先安排對重點崗位、關(guān)鍵崗位領(lǐng)導(dǎo)干部的任中審計。同時對擬提拔的干部要預(yù)先安排審計，做到先審后離，提高干部選用的準(zhǔn)確力和公信力。二是經(jīng)濟責(zé)任審計的重點要準(zhǔn)確把握。關(guān)鍵要圍繞領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹落實市委、市政府各項決策部署情況，對領(lǐng)導(dǎo)干部決策能力、行政管理水平，以及遵守財經(jīng)法律法規(guī)等情況，作出客觀公正的評價，促進領(lǐng)導(dǎo)干部全面貫徹各項法律法規(guī)和政策規(guī)定。三是經(jīng)濟責(zé)任審計的成果要充分運用。認真貫徹執(zhí)行市委、市政府制定出臺的《關(guān)于進一步做好經(jīng)濟責(zé)任審計工作的意見》，并按照《揚中市領(lǐng)導(dǎo)干部（人員）任期經(jīng)濟責(zé)任審計評價和等級評定辦法》的要求，推行等級評定，加大審計結(jié)果運用力度，提高審計工作的實效。四是經(jīng)濟責(zé)任審計的機制要不斷完善。要重點要完善聯(lián)席會議制度、審計質(zhì)量控制機制、內(nèi)部管理干部經(jīng)濟責(zé)任審計監(jiān)管機制等三項機制。進一步加強聯(lián)席會議各成員單位之間的協(xié)調(diào)配合，建立和完善各職能部門之間的協(xié)查和處理機制，關(guān)鍵是強化對審計中發(fā)現(xiàn)問題的整改督查。不僅要把主管單位納入審計范圍，而且要把與其有直接經(jīng)濟聯(lián)系的下屬單位納入審計范圍，確保審計工作不留死角。要加強對各鎮(zhèn)區(qū)、各部門切實強化內(nèi)部管理干部經(jīng)濟責(zé)任審計的指導(dǎo)，逐步消除監(jiān)督盲區(qū)，幫助相關(guān)單位不斷完善科學(xué)的內(nèi)部管理和控制機制。
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