為進一步加強對全區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部用人權(quán)、用編權(quán)和用財權(quán)等核心權(quán)力的制約和監(jiān)督，促進黨政領(lǐng)導(dǎo)干部全面正確履行職責，近日，江蘇省蘇州市吳中區(qū)委辦公室、區(qū)政府辦公室聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于成立蘇州市吳中區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部“三責聯(lián)審”工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》等文件，標志著全區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選人用人責任審查、機構(gòu)編制責任審核、任期經(jīng)濟責任審計工作全面啟動。
認真貫徹落實省市“三責聯(lián)審”工作精神和要求。認真貫徹落實江蘇省、蘇州市“三責聯(lián)審”會議精神，認真貫徹執(zhí)行《江蘇省黨政領(lǐng)導(dǎo)干部“三責聯(lián)審”辦法（試行）》、蘇州市《關(guān)于貫徹落實<江蘇省黨政領(lǐng)導(dǎo)干部“三責聯(lián)審”辦法（試行）>的意見》等要求，結(jié)合實際，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，認真抓好落實，對全區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在任期屆滿或者任期內(nèi)離任的有計劃、分步驟地實施“三責聯(lián)審”，對在同一職位任職滿3年的地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，或任職滿5年的黨政機關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)干部，要進行任中“三責聯(lián)審”，積極促進全區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)。
建立“三責聯(lián)審”工作領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機制。經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，成立了全區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部“三責聯(lián)審”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由區(qū)委常委、組織部部長石鐘琪同志任組長，區(qū)組織、人事、編辦、審計等部門主要領(lǐng)導(dǎo)任副組長，區(qū)紀委、編辦、信訪、審計等部門領(lǐng)導(dǎo)為成員，并在區(qū)委組織部設(shè)立了辦公室，負責 “三責聯(lián)審”的日常組織和協(xié)調(diào)工作，針對“三責聯(lián)審”中發(fā)現(xiàn)的普遍性、傾向性和苗頭性問題，及時研究提出對策措施或政策建議，對發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)問題或者線索，按照規(guī)定移交區(qū)紀檢監(jiān)察或司法機關(guān)處理。
完善“三責聯(lián)審”工作制度。區(qū)委辦公室、區(qū)政府辦公室在全區(qū)范圍內(nèi)聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于成立蘇州市吳中區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部“三責聯(lián)審”工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》、聯(lián)合轉(zhuǎn)發(fā)了《蘇州市委辦公室、市政府辦公室關(guān)于印發(fā)<蘇州市領(lǐng)導(dǎo)干部離任交接工作辦法（試行）>的通知》等文件，進一步完善全區(qū)開展“三責聯(lián)審”工作制度，為全面推行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部“三責聯(lián)審”營造良好的工作氛圍。（徐凌奇 朱偉）
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