近日，為進(jìn)一步貫徹執(zhí)行《審計法》，加大審計查出問題的糾正改進(jìn)力度，推進(jìn)審計整改工作的規(guī)范化和制度化，促進(jìn)機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)，江蘇省昆山市政府第31次常務(wù)會議通過了市監(jiān)察局、市審計局上報的《昆山市建立審計整改長效機制意見》。
意見明確：
一、建立審計整改工作聯(lián)動機制。根據(jù)工作要求，建立加強審計整改工作的多方聯(lián)動機制，市政府辦公室、市監(jiān)察局、市審計局、市財政局、市國資辦等部門各司其職，共同推進(jìn)審計整改工作。日常工作由市審計局負(fù)責(zé)，督查工作由市監(jiān)察局牽頭。根據(jù)需要適時召開工作會議，通報情況，研究解決督查工作中存在的問題。
二、建立審計整改情況報告制度。針對審計查出的問題，被審計單位要制訂整改方案，分解任務(wù)，明確時限，落實措施，認(rèn)真整改，并在規(guī)定時間內(nèi)報告整改情況。
三、建立審計整改跟蹤督查制度。由市監(jiān)察局牽頭，組成督查組，根據(jù)各單位上報的整改情況進(jìn)行定期跟蹤檢查，每年的7月份為“審計整改督查月”，對上一年度審計報告中指出問題的整改情況和審計建議的落實情況開展專項督查，確保整改到位。督查后形成督查報告上報市委、市政府，并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行通報。
四、建立審計整改責(zé)任追究制度。被審計單位的主要負(fù)責(zé)人是落實審計整改的第一責(zé)任人，對本單位審計整改方案的制訂、整改措施的落實、整改工作的實效負(fù)總責(zé)。審計整改工作納入市級機關(guān)效率效能考核和區(qū)、鎮(zhèn)目標(biāo)管理責(zé)任制考核。對不落實審計整改意見或整改不到位的，市審計局在效能考核和目標(biāo)考核中進(jìn)行扣分，市監(jiān)察局對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行責(zé)任追究。（徐開盛）
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