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湖北隨州:以文化和能力建設(shè)為依托不斷優(yōu)化審計(jì)環(huán)境
 
【時(shí)間:2012年07月06日】 【來源:湖北省隨州市審計(jì)局】字號(hào): 【大】 【中】 【小】
    
    近年來,湖北省隨州市審計(jì)局不斷豐富審計(jì)文化建設(shè)的載體和方式,不斷強(qiáng)化審計(jì)干部的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),不斷營(yíng)造審計(jì)干部干事創(chuàng)業(yè)的良好條件氛圍,為審計(jì)事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供了強(qiáng)大的精神動(dòng)力、智力支持和環(huán)境保障。
    
    一是積極推進(jìn)文化建設(shè),增強(qiáng)審計(jì)感召力。不斷加強(qiáng)文化走廊、文化櫥窗、宣傳欄、文化牌匾、圖書室、檔案室、文體室和榮譽(yù)室等文化陣地建設(shè),不斷強(qiáng)化理想信念、核心價(jià)值觀和職業(yè)道德教育,鼓勵(lì)審計(jì)干部積極開展讀書品文活動(dòng)、文藝作品創(chuàng)作活動(dòng),提振精神,凝聚力量,使審計(jì)文化的“軟實(shí)力”真正轉(zhuǎn)化為審計(jì)工作的“硬功夫”。同時(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)所有規(guī)章制度的清理,保留行之有效的規(guī)章制度,廢除不合時(shí)宜的規(guī)章制度,修訂不夠完善的規(guī)章制度,補(bǔ)充新的規(guī)章制度,真正做到用制度管人,靠制度管事。
    
    二是不斷營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍,提升審計(jì)執(zhí)行力。營(yíng)造崇尚學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、精神追求和思想境界,大力開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子、學(xué)習(xí)型黨支部和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng),不斷豐富和創(chuàng)新培訓(xùn)模式,舉辦財(cái)會(huì)、法律、計(jì)算機(jī)培訓(xùn)班,建立查賬分析小組、計(jì)算機(jī)審計(jì)小組等學(xué)習(xí)交流平臺(tái),并通過干部輪崗交流、崗位磨煉、上掛下派、青年審計(jì)干部成長(zhǎng)工程等方式,加快復(fù)合型人才培養(yǎng),著力破解審計(jì)干部知識(shí)恐慌、能力恐慌的瓶頸,從而不斷提升審計(jì)干部的能力素質(zhì),不斷增強(qiáng)干成事的能力水平。
    
    三是堅(jiān)持做到以績(jī)論效,激發(fā)審計(jì)創(chuàng)造力。進(jìn)一步修訂完善《審計(jì)干部能力席位標(biāo)準(zhǔn)》《綜合量化考核辦法》《審計(jì)干部工作績(jī)效評(píng)價(jià)管理辦法》等制度,構(gòu)建權(quán)責(zé)一致、分工合理、決策科學(xué)、執(zhí)行順暢、監(jiān)督有力的管理機(jī)制。對(duì)干部實(shí)行量化考核,讓機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)產(chǎn)生實(shí)效;把治庸問責(zé)和實(shí)績(jī)考核相結(jié)合,形成有利于科學(xué)發(fā)展的干部選拔培養(yǎng)機(jī)制,讓能干事、干成事者有盼頭、不吃虧、上得去。大力宣傳表彰先進(jìn)典型,讓其政治上光榮,經(jīng)濟(jì)上實(shí)惠,帶動(dòng)全局上下形成良性競(jìng)爭(zhēng)氛圍。
    
    四是深入強(qiáng)化廉潔自律,筑牢審計(jì)防御力。堅(jiān)持依法文明審計(jì),堅(jiān)守審計(jì)紀(jì)律,堅(jiān)決防御抵制不正之風(fēng),樹立審計(jì)干部清正廉潔的良好形象。堅(jiān)持和完善審前承諾制、審后回訪制、局領(lǐng)導(dǎo)下訪巡查制、廉政一票否決制等,進(jìn)一步提高審計(jì)人員的自律能力;堅(jiān)持預(yù)防與教育并重,把對(duì)審計(jì)人員的監(jiān)督與日常教育結(jié)合起來,提高防腐能力;加大對(duì)違反廉政紀(jì)律的審計(jì)人員嚴(yán)肅責(zé)任追究,絕不姑息縱容。
    
    五是大膽履行責(zé)任擔(dān)當(dāng),展現(xiàn)審計(jì)威懾力。敢于對(duì)不符合民生要求的投入說“不”;敢于對(duì)不符合經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整要求的投入說“不”;敢于對(duì)勞民傷財(cái)?shù)摹靶蜗蠊こ獭焙兔撾x實(shí)際的“政績(jī)工程”說“不”;敢于對(duì)不符合法定程序,不經(jīng)科學(xué)論證的突擊花錢說“不”。不回避矛盾,不怕得罪人,敢于查處問題,敢于揭露問題,堅(jiān)決杜絕“下不為例”現(xiàn)象,不當(dāng)“好好先生”,讓違法違紀(jì)行為無處遁形。進(jìn)一步建立審計(jì)整改問責(zé)的長(zhǎng)效機(jī)制。理順和創(chuàng)新同紀(jì)檢監(jiān)察、組織人事、財(cái)政國(guó)資等部門之間聯(lián)席協(xié)作的審計(jì)整改跟蹤問責(zé)機(jī)制,增強(qiáng)審計(jì)問責(zé)的合力和手段,把對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的“問責(zé)”和對(duì)資金的“問效”有機(jī)結(jié)合,使審計(jì)結(jié)果運(yùn)用到用人決策、法紀(jì)監(jiān)督、糾風(fēng)治亂和經(jīng)濟(jì)管理中,切實(shí)做到“審必有果、有果必用、有錯(cuò)必改、有責(zé)必究”,提升審計(jì)威懾力。
    
    六是大力抓好宣傳公開,擴(kuò)大審計(jì)影響力。加大審計(jì)宣傳力度,引入社會(huì)輿論監(jiān)督,擴(kuò)大審計(jì)影響力。該局通過報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、紀(jì)錄片及機(jī)關(guān)門戶網(wǎng)站等途徑,將審計(jì)法律法規(guī)、審計(jì)機(jī)關(guān)職能權(quán)限、審計(jì)流程、審計(jì)結(jié)果等公開。尤其要加大社會(huì)熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)和民生等問題審計(jì)情況的公開力度,擴(kuò)大群眾知情權(quán),讓老百姓充分認(rèn)識(shí)審計(jì),參與評(píng)議審計(jì)結(jié)果,參與監(jiān)督審計(jì)整改,參與改善審計(jì)執(zhí)法環(huán)境,也讓廣大審計(jì)干部交流審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。從而,促使被審計(jì)對(duì)象認(rèn)真配合審計(jì)、反省問題、落實(shí)審計(jì)意見建議,更好地履行自身職責(zé),不斷擴(kuò)大審計(jì)工作的社會(huì)影響力和社會(huì)公信度。(王洪江 艾雙運(yùn))
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