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山東臨沭審計(jì)局“五不五比”進(jìn)一步提升審計(jì)工作質(zhì)量
 
【時(shí)間:2012年07月23日】 【來源:山東省臨沭縣審計(jì)局】字號(hào): 【大】 【中】 【小】
    
    為進(jìn)一步激發(fā)全局干事創(chuàng)業(yè)的激情與活力,切實(shí)加強(qiáng)各業(yè)務(wù)科室的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,營造“比、學(xué)、趕、超”的濃厚氛圍,打造凝心聚力、團(tuán)結(jié)拼搏、不甘落后、奮勇爭先的優(yōu)秀審計(jì)隊(duì)伍,近來,山東省臨沭縣審計(jì)局積極響應(yīng)縣委縣政府號(hào)召,切合實(shí)際,真正將“五不五比”的主題思想融入到日常審計(jì)工作之中。
    
    ——不比數(shù)量比質(zhì)量。將年度審計(jì)項(xiàng)目數(shù)量壓縮到往年的60%,將領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、群眾關(guān)注的民生項(xiàng)目作為審計(jì)重點(diǎn),在認(rèn)真完成本級(jí)審計(jì)項(xiàng)目的基礎(chǔ)上,積極做好上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)和縣委縣政府交辦的各項(xiàng)工作,確保工作落到實(shí)處,每一條線索都查實(shí)查細(xì),每一條建議都真正落實(shí)。同時(shí),工作重心向提高審計(jì)質(zhì)量、深挖審計(jì)成果、打造優(yōu)秀項(xiàng)目轉(zhuǎn)移。該局通過問題查處,努力提高財(cái)政資金利用率,當(dāng)好縣委縣政府的決策“參謀”,進(jìn)一步增強(qiáng)審計(jì)的部門公信力社會(huì)影響力。
    
    ——不比成績比實(shí)績。自AO審計(jì)工作開展以來,該局領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)使用AO軟件,創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)氛圍,該局18名業(yè)務(wù)工作人員全部通過AO審計(jì)認(rèn)證考試。下一步,該局提出了更高的目標(biāo),要求各科室計(jì)算機(jī)審計(jì)的項(xiàng)目必須達(dá)到一定的比例,要編寫出更多的AO應(yīng)用課件和優(yōu)秀案例。同時(shí)注重歸納整理審計(jì)資料,分析案例中存在的問題以及需要改進(jìn)的方法,總結(jié)好的審計(jì)經(jīng)驗(yàn),為今后審計(jì)提供更好的方法,并將審計(jì)成果整理后及時(shí)上報(bào)。
    
    ——不比資歷比能力。為開創(chuàng)“新思路、新目標(biāo)、新突破、新形象”的審計(jì)工作局面,將年度計(jì)劃審計(jì)項(xiàng)目拿出一半作為自選項(xiàng)目,打破科室、年齡界限,業(yè)務(wù)人員不論年齡大小、資歷深淺,每人自選審計(jì)兩個(gè)項(xiàng)目,自由搭配審計(jì)組人員,相互學(xué)習(xí),加強(qiáng)交流,以查處違規(guī)違紀(jì)問題為目標(biāo),開展“人人做主審”活動(dòng),年終對(duì)所有自選項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)比,并對(duì)優(yōu)秀項(xiàng)目進(jìn)行表彰。此舉在該局形成了你追我趕、齊頭并進(jìn)、奮發(fā)向上的審計(jì)工作氛圍。
    
    ——不比硬件比軟件。該局審計(jì)人員利用現(xiàn)有的電子設(shè)備,實(shí)現(xiàn)了從審計(jì)項(xiàng)目的上報(bào)、審閱、簽批、傳達(dá)、保存,到會(huì)計(jì)資料和施工現(xiàn)場審計(jì)取證的無紙化操作。同時(shí),進(jìn)一步完善了公車使用規(guī)章制度,安排專人負(fù)責(zé)派車任務(wù),每月按時(shí)張貼公車耗油數(shù)量和出發(fā)里程,縣直臨近單位一律步行,部分較遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)采用會(huì)計(jì)賬目送達(dá)方式審計(jì),在節(jié)約大量資源的同時(shí),進(jìn)一步提高了審計(jì)工作效率。
    
    ——不比優(yōu)勢比劣勢。近年來,該局信息考核一直走在全市審計(jì)部門前列,去年在市級(jí)以上新聞媒體發(fā)表信息宣傳稿件152篇,其中國家級(jí)媒體41篇。該局提出,審計(jì)工作應(yīng)不比優(yōu)勢比劣勢,優(yōu)勢要保持,同時(shí)找出自身不足,多向兄弟縣區(qū)審計(jì)部門學(xué)習(xí);審計(jì)人員更要著眼于完善宏觀管理和健全法規(guī)制度,把發(fā)現(xiàn)問題與解決問題結(jié)合起來,對(duì)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的普遍性、傾向性問題,及時(shí)提出制度、管理、機(jī)制等方面的對(duì)策和建議,供縣委縣政府決策參考,真正從源頭上解決問題。(楊同山)
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