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湘潭市審計局以“馬上就辦”推動績效考核精準落實
 
【時間:2016年01月27日】 【來源:湖南省湘潭市審計局】字號: 【大】 【中】 【小】

去年以來,湖南省湘潭市審計局以堅持開展“馬上就辦”來推動績效考核的精準落實,切實提高審計工作的服務(wù)質(zhì)量和水平,近日被評為全省市州審計機關(guān)工作目標管理考核先進單位。

一是以“馬上就辦”促精準細化考核內(nèi)容。把開展“馬上就辦”活動列入績效考核內(nèi)容,進一步構(gòu)建起指標科學、協(xié)調(diào)銜接、務(wù)實有效的考核工作運行體系,對相關(guān)考核要求逐項分解落實,逐條對標實施,有責任主體、有時間節(jié)點、有獎懲規(guī)定,將審計人員為民服務(wù)意識、服務(wù)水平和“馬上就辦”開展情況納入科室和個人績效考核內(nèi)容,局機關(guān)17個科室(中心)及主要負責人、70名工作人員全部納入考核對象。

二是以“馬上就辦”促精準辦理民生事項。成立“馬上就辦”辦公室,明確“馬上就辦”事項辦理流程、要求和服務(wù)承諾,積極服務(wù)市委、市政府領(lǐng)導決策,對市級領(lǐng)導批辦的重要事項“馬上就辦”;通過網(wǎng)站、信函等多種方式向社會公開征集審計項目建議,對群眾關(guān)心的民生熱點問題“馬上就辦”;推進網(wǎng)上信訪,對百姓的訴求做到全覆蓋、無盲區(qū),及時辦理與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的事項,確保審計事項件件有落實事事有回音。

三是以“馬上就辦”促精準做實平時考核。實施干部職工競爭上崗、末位淘汰的績效考核機制,實行“月打分”,由人事科和監(jiān)察室聯(lián)合審核評鑒,通過查閱“馬上就辦”臺賬,檢查承辦科室、承辦人員是否立即辦理、按時辦結(jié),并將“馬上就辦”納入中層干部月度述職內(nèi)容,月度考核情況經(jīng)局長辦公會議討論后公布結(jié)果,在全局積極營造“立即辦、馬上辦、辦得好、辦得快”的良好氛圍。

四是以“馬上就辦”促精準協(xié)調(diào)考核工作。對照省廳和該市年度工作目標管理考核辦法,以“馬上就辦”推動績效考核的精準協(xié)調(diào),堅持考核工作上下聯(lián)動、內(nèi)外齊抓,一方面整合機關(guān)內(nèi)各科室的資源和審計成果,科室之間加強合作、相互支持,努力打造一支素質(zhì)強、形象好、效率高的干部團隊,另一方面,加強與各考核部門的協(xié)調(diào),及時獲取最新考核要求,以“馬上就辦”確保了各項考核工作圓滿完成。(張忠民)

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