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高密市出臺(tái)《領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任事項(xiàng)交接辦法(試行)》
 
【時(shí)間:2017年02月15日】 【來源:山東省高密市審計(jì)局】字號(hào): 【大】 【中】 【小】

近日,為進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的效率和質(zhì)量,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任意識(shí)和自律意識(shí),規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任行為,根據(jù)《審計(jì)法》和經(jīng)責(zé)審計(jì)有關(guān)規(guī)定,山東省高密市制定出臺(tái)了《領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任事項(xiàng)交接辦法(試行)》。

《辦法》規(guī)定,試行離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任事項(xiàng)交接辦法的領(lǐng)導(dǎo)干部,是指一些機(jī)構(gòu)較小、資金量較少、財(cái)政資金主要用于人員工資、日常運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)的部門單位主要領(lǐng)導(dǎo)干部,以及距離上次審計(jì)不滿1年或者任職時(shí)間不滿1個(gè)完整財(cái)務(wù)年度的部門單位的主要領(lǐng)導(dǎo)干部。市直國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員暫不試行離任交接辦法。

《辦法》明確,領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任事項(xiàng)交接的內(nèi)容包括: 尚未完成的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)事項(xiàng),賬內(nèi)實(shí)物財(cái)產(chǎn)和貨幣資金,賬內(nèi)外債權(quán)債務(wù),收支結(jié)余及權(quán)益,離任領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人保管和使用的公有財(cái)物和借款,單位所屬工會(huì)、協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)等社團(tuán)組織和所屬經(jīng)濟(jì)實(shí)體的財(cái)務(wù)和資產(chǎn)狀況,任職期間的財(cái)政、財(cái)務(wù)收支情況簡(jiǎn)要說明,重大歷史遺留問題,離任者需要特別說明的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)及其他需要交接的重要事項(xiàng)等。

《辦法》要求,離任領(lǐng)導(dǎo)干部所在單位應(yīng)按要求組織做好財(cái)產(chǎn)盤點(diǎn)、賬目清理等工作,按規(guī)定填寫《領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任事項(xiàng)交接表》,作為劃分離任領(lǐng)導(dǎo)干部與接任領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任界限的重要依據(jù)。離任領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)主動(dòng)與接任領(lǐng)導(dǎo)干部辦理交接手續(xù),對(duì)不及時(shí)辦理交接手續(xù)或無故拖延以及交接中隱瞞事實(shí),造成損失或有其他違紀(jì)行為的,視情節(jié)予以組織處理或紀(jì)律處分;涉嫌違法的,移送司法機(jī)關(guān)處理。

《辦法》還對(duì)離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任事項(xiàng)交接程序作了明確規(guī)定。(田晉名)

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