2017年，審計署成都辦牽頭實施11個審計項目，報送90余篇審計報告和信息，移送24個問題線索，涉及問題金額2370.92億元，促進(jìn)增收節(jié)支和挽回?fù)p失1541萬元。1個項目被評為全國優(yōu)秀審計項目。

這一年，成都辦人從雪域高原到茫茫戈壁，從東方明珠到田間地頭，奔走近百個城市，穿越祖國大江南北，為國家經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展查漏補(bǔ)缺、保駕護(hù)航。

圖一：穿越大江南北，審計人在路上

這一年，圍繞“三大攻堅戰(zhàn)”，成都辦人在昭覺、甘洛、蒼溪、儀隴等國定貧困縣上山下鄉(xiāng)，助力脫貧攻堅；在西藏打響污染防治攻堅戰(zhàn)，守護(hù)碧水藍(lán)天；在金融領(lǐng)域防范重大風(fēng)險隱患。

圖二：打響“三大攻堅戰(zhàn)”

這就是成都辦人2017年的賬單，如果要給它冠名一個年度關(guān)鍵詞的話，那就是“蠻拼的”！“工作蠻拼的”！“出差蠻拼的”！“加班蠻拼的”！

回首來時路:賬單的背后是什么？

"從嚴(yán)治辦"

堅持以黨建統(tǒng)領(lǐng)全辦各項工作，切實履行好全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，在全辦上下形成了重黨建、學(xué)黨建、抓黨建的濃厚氛圍。

一是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神。將學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要的政治任務(wù)，全面系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神，自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。

圖三：辦領(lǐng)導(dǎo)、離退休老領(lǐng)導(dǎo)和干部職工百余人在辦收看

十九大開幕會實況轉(zhuǎn)播

二是馳而不息糾“四風(fēng)”，從嚴(yán)從實樹新風(fēng)。鍥而不舍抓好中央八項規(guī)定精神落實和作風(fēng)建設(shè)，堅持以上率下，切實把“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”體現(xiàn)在實際行動中。

圖四：傳達(dá)習(xí)近平總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要指示

三是始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。督促全辦干部嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，堅定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。

圖五：干部職工在四川省法紀(jì)教育基地接收廉政警示教育

四是推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。始終把政治教育和思想政治工作作為重要抓手，全年共召開11次中心組學(xué)習(xí)會和專題學(xué)習(xí)會，持續(xù)深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。嚴(yán)暖結(jié)合，開展“一對一”談心交心活動，深入掌握職工情況，幫助化解思想疙瘩，解決職工的后顧之憂，切實發(fā)揮思想政治工作凝心聚力的作用。

圖六：專題學(xué)習(xí)會現(xiàn)場   

圖七：辦領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問單位職工

五是堅持“一切工作到支部”。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，在11個審計組成立了臨時黨支部，因地制宜開展組織生活，極大激發(fā)了大家的工作熱情。

圖八：西藏經(jīng)責(zé)審計組臨時黨支部開展了“弘揚(yáng)老西藏精神，打造審計鐵軍”主題黨日活動，有效激發(fā)了黨員干部在艱苦環(huán)境下做好審計工作的熱情和斗志

“人才興辦”

成都辦分黨組在多方調(diào)研、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，先后出臺關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)辦領(lǐng)導(dǎo)班子、處級干部隊伍和青年干部隊伍建設(shè)的意見，著力發(fā)揮辦領(lǐng)導(dǎo)班子“領(lǐng)頭雁”，處級干部“頂梁柱”和青年干部“生力軍”作用，全面打造信念堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)務(wù)實、清正廉潔的高素質(zhì)專業(yè)化審計干部隊伍。

一是著力發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)班子“領(lǐng)頭雁”作用?！盎疖嚺艿每?，全靠車頭帶”。一年來，成都辦分黨組按照思想上合心、工作上合力、行動上合拍的原則，積極在黨風(fēng)廉政建設(shè)、嚴(yán)守法紀(jì)、求真務(wù)實、勤奮敬業(yè)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)上率先垂范，切實當(dāng)好全辦干部的表率。

圖九：辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員一線審計和調(diào)研時間人均125天，最長的達(dá)177天，充分發(fā)揮了示范帶頭作用

二是著力發(fā)揮好處級干部“頂梁柱”作用。一年來，全辦處級干部干在實處、走在前列，以“釘釘子”的精神，擼起袖子加油干、撲下身子抓落實，充分發(fā)揮了“指揮員”和“主攻手”作用。

圖十：處級干部帶隊在審計現(xiàn)場“上山下鄉(xiāng)”開展工作

三是著力發(fā)揮好青年干部“生力軍”作用。一年來，一批優(yōu)秀青年嶄露頭角、迅速成長。按照“一人一策”的原則構(gòu)建了青年干部進(jìn)辦1年基礎(chǔ)培養(yǎng)、進(jìn)辦3年實務(wù)導(dǎo)師培養(yǎng)、進(jìn)辦5年職業(yè)規(guī)劃培養(yǎng)、5年后分類梯隊培養(yǎng)的“135+”跟蹤培養(yǎng)模式，切實解決了“正作風(fēng)、提能力、增動力、定方向”等問題，在青年群體中形成了不用揚(yáng)鞭自奮蹄、人人奮勇爭先進(jìn)的生動局面。

圖十一：“五四”拓展活動   

圖十二：青年干部良好精神面貌的展現(xiàn)

“創(chuàng)新強(qiáng)辦”

成都辦堅持創(chuàng)新強(qiáng)辦，始終把創(chuàng)新作為引領(lǐng)發(fā)展的第一動力，創(chuàng)新理念、創(chuàng)新思路、創(chuàng)新方法、創(chuàng)新機(jī)制，出新招、高招、硬招、實招，走出“老辦法不管用、新辦法不會用、軟辦法不頂用”的發(fā)展困境，在持續(xù)創(chuàng)新中實現(xiàn)新提升、新跨越。

一是認(rèn)真落實審計署黨組關(guān)于優(yōu)化再造審計流程、進(jìn)一步提高審計工作質(zhì)量和效率等要求，出臺《關(guān)于推進(jìn)實施審計智造理念打造審計精品的意見》，采取著力打造四大管理系統(tǒng)、健全完善四項工作機(jī)制、優(yōu)化再造審計業(yè)務(wù)流程等措施，潛心打造審計精品、塑造審計人“工匠精神”。

圖十三： 以審計智造打造審計精品

二是強(qiáng)化目標(biāo)管理和過程控制，探索建立了每月人力資源分布表、審計事項進(jìn)展控制表、工作督辦表和重要管理事項表“四張表管理”制度。積極探索流程再造，圍繞目標(biāo)內(nèi)容、步驟環(huán)節(jié)、完成時限，明確“做什么、誰來做、怎么做”，改進(jìn)流程、制定規(guī)范、建立標(biāo)準(zhǔn)、明確責(zé)任，切實做到任務(wù)到崗、責(zé)任到人。

圖十四：人力資源分配表

砥礪再出發(fā)

2017年在眾多賬單中，成都辦人的賬單是溫暖的、奮進(jìn)的，或許賬單的關(guān)鍵詞是千篇一律的，但成都辦過去一年的經(jīng)歷卻是絕無僅有的?！朵撹F是怎樣煉成的》一書中，保爾曾說：“一個人的一生應(yīng)該是這樣度過的：當(dāng)他回首往事的時候，他不會因為虛度年華而悔恨，也不會因為碌碌無為而羞恥”。審計如同一項沒有終點的長跑，我們在平凡中守望初心，我們在平凡中堅定執(zhí)著！為了時代的呼喚，2018年，奔跑吧，成都辦人?。ǜ哽?趙洪超 馬長紅）