當(dāng)前，公共財(cái)政體制改革對(duì)財(cái)政審計(jì)提出了新的要求和任務(wù)。審計(jì)署駐長(zhǎng)沙特派員辦事處適應(yīng)形勢(shì)，認(rèn)真分析研究財(cái)政改革的內(nèi)容，及時(shí)轉(zhuǎn)變思維方式，正確把握財(cái)政審計(jì)的發(fā)展方向，尤其是抓住審計(jì)資源的整合這個(gè)牛鼻子，著力構(gòu)建財(cái)政審計(jì)大格局，有效推進(jìn)財(cái)政審計(jì)工作。
一是在審計(jì)力量的整合上，打破處室界限，重點(diǎn)項(xiàng)目重點(diǎn)突破。該辦在財(cái)政審計(jì)中牢固樹(shù)立全辦一盤(pán)棋的思想，改變過(guò)去各個(gè)專(zhuān)業(yè)審計(jì)各自為戰(zhàn)、力量分散、過(guò)于專(zhuān)業(yè)化的局面，打破處室界限，優(yōu)化組合，集中優(yōu)勢(shì)力量，統(tǒng)一組織實(shí)施，充分發(fā)揮各專(zhuān)業(yè)處室的優(yōu)勢(shì)，形成整體合力，做到重要項(xiàng)目重點(diǎn)突破、資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。
二是在人員素質(zhì)的整合上，挖掘潛力，積極培育人才。該辦注重加強(qiáng)與外界的交流合作，廣泛邀請(qǐng)各類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才參與該辦重要課題研究，給該辦業(yè)務(wù)骨干講課培訓(xùn)、傳經(jīng)送寶。不斷加大培訓(xùn)力度，對(duì)現(xiàn)有人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化，充分挖掘?qū)徲?jì)人員的潛力，不斷提高審計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)水平和綜合素質(zhì)，造就一批既具有專(zhuān)業(yè)技能又富有審計(jì)經(jīng)驗(yàn)的復(fù)合型人才。
三是在社會(huì)資源的整合上，借用人才，發(fā)揮中介機(jī)構(gòu)作用。由于財(cái)政審計(jì)的領(lǐng)域涉及到政府管理和事業(yè)發(fā)展的各個(gè)方面，為了提高審計(jì)質(zhì)量、防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，該辦結(jié)合審計(jì)力量的實(shí)際狀況，對(duì)部分審計(jì)項(xiàng)目實(shí)行外聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參與審計(jì)的做法。既解決了審計(jì)資源不足的問(wèn)題，提高效率，又可以通過(guò)傳幫帶培養(yǎng)審計(jì)人員的實(shí)際工作能力，也為確保審計(jì)質(zhì)量，取得科學(xué)、真實(shí)、準(zhǔn)確的審計(jì)證據(jù)奠定基礎(chǔ)。
四是在信息資源的整合上，構(gòu)筑審計(jì)信息平臺(tái)。該辦高度重視計(jì)算機(jī)審計(jì)工作，通過(guò)審計(jì)項(xiàng)目平臺(tái)、騰訊通討論群等各種方式，注重信息的完備性、傳導(dǎo)的流暢性，形成完整的審計(jì)信息共享機(jī)制，便于及時(shí)交換各種信息，為審計(jì)人員進(jìn)行信息的搜索、傳遞、處理和反饋提供了有利條件，有助于財(cái)政審計(jì)的有效推行。（滕陽(yáng)）
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