日前，審計署駐成都特派員辦事處召開辦黨組擴大會議，傳達全國審計工作會議精神并研究學(xué)習(xí)貫徹意見，提出以“珍惜榮譽、毫不懈??；穩(wěn)中求進、再創(chuàng)佳績”為總基調(diào)，深入推進“提振精氣神、奮力創(chuàng)先進”學(xué)習(xí)實踐活動，努力實現(xiàn)“一個目標”，提高審計和管理“兩個績效”，突出隊伍建設(shè)、信息化建設(shè)和創(chuàng)新工作“三個重點”的總體工作思路以及“五個堅持”的具體工作打算。
一是堅持“精打細算、精耕細作、顆粒歸倉”，努力提升審計績效。圍繞今年“做什么”、“怎么做”、“做成什么樣子”等問題精心謀劃并確定成果目標。認真制定和執(zhí)行審計實施方案和組織方案。牢固樹立問題導(dǎo)向，著力揭露重大違法違紀問題、深入揭示體制機制制度性問題、及時反映經(jīng)濟社會發(fā)展中的突出矛盾和風(fēng)險，促進反腐、改革和發(fā)展。牢固樹立法治思維，認真執(zhí)行審計法、審計法實施條例等法律規(guī)范。牢固樹立精品意識，突出工作重點，加強審計現(xiàn)場管理。對審計查出的問題要如實及時上報。注重成果挖掘，提升審計產(chǎn)品“附加值”。加強跟蹤督辦，著力促進審計整改。
二是堅持“目標引領(lǐng)、責(zé)任落實、督辦推動”，努力提升管理績效。按照“目標更加明確、責(zé)任更加清晰、督辦更加有力、落實更加到位”的工作目標，繼續(xù)嚴格管理，努力從管理挖潛力，向管理要效益。盡快制定全辦年度工作要點和工作目標，細化分解到各處室并簽訂目標責(zé)任書。健全崗位責(zé)任制，明確工作任務(wù)、明確責(zé)任主體、明確工作要求，確保每項工作有人抓、有人管、有人干。盡快修訂督辦管理等制度，加大督辦力度，改進督辦方法，努力推動署黨組和辦黨組各項決策部署落到實處。
三是堅持“領(lǐng)導(dǎo)帶頭、嚴暖結(jié)合、提升能力”，進一步加強班子和隊伍建設(shè)。繼續(xù)推進“團結(jié)、學(xué)習(xí)、實干、創(chuàng)新、清廉”的“五型”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。深入開展“從我做起、向我看齊”承諾活動。深入推進群眾路線教育實踐活動，以思想政治教育為抓手進一步強化作風(fēng)建設(shè)，保持隊伍昂揚向上的精神狀態(tài)，防止驕傲自滿、精神懈怠。開展“賽文稿”等活動，強化“實、高、新、嚴、細”的工作作風(fēng)。始終堅守底線，進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，切實做好保密工作。經(jīng)常性開展談心交心活動，在政策規(guī)定范圍內(nèi)努力幫助職工解決實際困難。深入推進學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)，不斷提高審計人員的專業(yè)技能和攻堅突破能力。
四是堅持“夯實基礎(chǔ)、提升業(yè)務(wù)、促進管理”，加強審計信息化建設(shè)。積極推進財政、稅務(wù)、金融、企業(yè)等專業(yè)審計數(shù)據(jù)庫建設(shè)，逐步實現(xiàn)審計數(shù)據(jù)采集和積累工作常態(tài)化和規(guī)范化。大力開展計算機審計，并積極開展小型應(yīng)用軟件、小模塊的開發(fā)應(yīng)用。在重點項目中組建計算機審計團隊，大力推進“集中分析、發(fā)現(xiàn)疑點、分散核查、系統(tǒng)研究”的信息化審計模式。積極開展信息系統(tǒng)審計，繼續(xù)探索聯(lián)網(wǎng)審計。積極構(gòu)建數(shù)字化作業(yè)平臺，逐步提高審計管理、財務(wù)和資產(chǎn)管理、人事管理、后勤管理等工作的數(shù)字化水平。
五是堅持“解放思想、突出重點、實現(xiàn)突破”，深入推進創(chuàng)新工作。沖破慣性思維的束縛，注重用新的思路和舉措解決問題。開展“金點子”征集等活動，鼓勵全辦干部積極參與創(chuàng)新工作。繼續(xù)落實好已出臺的關(guān)于推進創(chuàng)新工作的實施意見，著力創(chuàng)新工作思路、審計方式方法和組織管理。通過審計思路創(chuàng)新、技術(shù)方法創(chuàng)新等，進一步提升審計成果。通過組織管理創(chuàng)新，大幅提高機關(guān)運轉(zhuǎn)效率。發(fā)揮成都辦在一些領(lǐng)域的優(yōu)勢，爭取在創(chuàng)新工作中走在前列。（陶應(yīng)堂 周湘淑 張華榮）
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