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補(bǔ)短板 提能力 哈爾濱辦切實(shí)搞好2016年年初整訓(xùn)
 
【時(shí)間:2016年03月11日】 【來源:審計(jì)署哈爾濱辦】字號(hào): 【大】 【中】 【小】

為了教育和引導(dǎo)審計(jì)人員更好地適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)新要求,牢固樹立五大發(fā)展理念,進(jìn)一步提升依法審計(jì)能力和各項(xiàng)工作水平,近期,審計(jì)署駐哈爾濱特派員辦事處突出強(qiáng)調(diào)“務(wù)實(shí)”原則,集中開展了年初整訓(xùn),收到較好效果,為全年各項(xiàng)工作順利開展開好頭、起好步。

總結(jié)工作,明確方向,總結(jié)部署務(wù)實(shí)。整訓(xùn)期間,該辦分黨組書記、特派員代表辦分黨組從成績(jī)與差距等方面總結(jié)了2015年工作情況,并在全辦大會(huì)上大力表彰了在年度工作中做出突出貢獻(xiàn)的集體和個(gè)人,進(jìn)一步樹立了標(biāo)桿,提振了士氣。針對(duì)當(dāng)前工作中存在的短板,重點(diǎn)對(duì)2016年工作進(jìn)行了部署,明確提出全辦要以打造審計(jì)鐵軍、爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)?yōu)槟繕?biāo),積極轉(zhuǎn)變思想觀念,創(chuàng)新方式方法。以“大項(xiàng)目”為平臺(tái),以“大整合”為抓手,以“大數(shù)據(jù)”為支撐,以“大要案”為重點(diǎn),積極打造數(shù)據(jù)分析、案件突破、政策研究和法治審理四個(gè)團(tuán)隊(duì),切實(shí)加強(qiáng)能力建設(shè),提升各項(xiàng)工作水平。各處室主要負(fù)責(zé)人在述職中也著重匯報(bào)了抓黨建、帶隊(duì)伍、強(qiáng)管理、出業(yè)績(jī)的工作思路和主要措施。

集中宣講,深入研討,學(xué)習(xí)討論務(wù)實(shí)。為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆五中全會(huì)精神,該辦主要負(fù)責(zé)人以“轉(zhuǎn)變思路,適應(yīng)新常態(tài),踐行新理念”為題,從“主動(dòng)認(rèn)識(shí)新形勢(shì)”、“準(zhǔn)確把握新要求”和“客觀看待新問題”三個(gè)方面,對(duì)相關(guān)文件精神進(jìn)行了集中宣講。各處室分別組織處內(nèi)同志圍繞“適應(yīng)新常態(tài)、踐行新理念,更好地履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)”開展了大討論。通過集體學(xué)習(xí)和對(duì)照查找差距,全辦干部加深了對(duì)十八屆五中全會(huì)和劉家義審計(jì)長(zhǎng)講話精神的理解和領(lǐng)悟,進(jìn)一步把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央精神和決策部署上來,把力量凝聚到新使命、新任務(wù)上來,真正做到認(rèn)識(shí)到位、行動(dòng)自覺、步調(diào)一致。

提升能力,強(qiáng)化素質(zhì),業(yè)務(wù)培訓(xùn)務(wù)實(shí)。為提高審計(jì)能力,該辦以財(cái)政審計(jì)和土地審計(jì)為內(nèi)容舉行了兩場(chǎng)案例教學(xué),署培訓(xùn)中心的老師通過設(shè)置問題、分組研討、互動(dòng)交流、專家點(diǎn)評(píng)等多種形式,促進(jìn)全辦干部積極思考、交流經(jīng)驗(yàn)、拓寬視野。為強(qiáng)化審計(jì)質(zhì)量意識(shí),邀請(qǐng)署相關(guān)部門的專家針對(duì)審計(jì)質(zhì)量問題進(jìn)行了講解,促進(jìn)審計(jì)人員深入掌握重大審計(jì)問題的上報(bào)標(biāo)準(zhǔn)和典型問題線索取證要點(diǎn),提高審計(jì)業(yè)務(wù)文書質(zhì)量。為提高審計(jì)信息工作水平,邀請(qǐng)相關(guān)專家講解了新常態(tài)下審計(jì)信息工作的新思路、新要求,幫助審計(jì)人員及時(shí)轉(zhuǎn)變觀念,進(jìn)一步加深了新時(shí)期對(duì)信息工作的認(rèn)識(shí)。

加強(qiáng)管理,筑牢防線,主題教育務(wù)實(shí)。該辦組織3個(gè)試點(diǎn)業(yè)務(wù)處室介紹了加強(qiáng)處室綜合管理的經(jīng)驗(yàn)做法,供各處室學(xué)習(xí)借鑒,帶動(dòng)全辦提升處室管理精細(xì)化水平。開展了《審計(jì)署制度(2015年版)》培訓(xùn)并進(jìn)行了全員測(cè)試,強(qiáng)化干部依規(guī)辦事、依法審計(jì)意識(shí),促進(jìn)形成依法行政、規(guī)范高效、令行禁止的機(jī)關(guān)管理氛圍。舉行全辦廉政、保密和社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書的簽訂儀式,各處室主要負(fù)責(zé)人和分管辦領(lǐng)導(dǎo)分別與辦主要負(fù)責(zé)人簽字承諾,抓好“三個(gè)責(zé)任”,切實(shí)做到一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),強(qiáng)化責(zé)任制。組織觀看了《從瘋狂到滅亡——黑龍江省某公司原副總經(jīng)理受賄案剖析》的廉政教育片,強(qiáng)化審計(jì)人員的廉政意識(shí),筑牢思想防線。(張亮)

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