近年來，湖北省房縣審計(jì)局始終把廉政建設(shè)作為審計(jì)工作生命線，多舉措強(qiáng)化廉政風(fēng)險(xiǎn)防護(hù)體系建設(shè)。

一是抓好宣傳引導(dǎo)，筑牢廉潔“防線”。該局始終把廉政教育、審計(jì)紀(jì)律作為審前教育、政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)的重要內(nèi)容，通過組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，及時(shí)傳達(dá)貫徹中央、省、市、縣關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署要求，嚴(yán)明紀(jì)律、重申規(guī)矩。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，通過組織審計(jì)人員參觀警示教育基地、觀看警示教育片、邀請紀(jì)委上黨課等形式，將正面典型激勵(lì)與反面警示教育相結(jié)合，筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線。

二是抓好制度保障，劃清行為“紅線”。通過制定《房縣審計(jì)局審計(jì)項(xiàng)目審理工作暫行辦法》《房縣中介機(jī)構(gòu)參與政府投資項(xiàng)目審計(jì)管理辦法》等規(guī)定，修訂完善《審計(jì)人員年度工作綜合考核辦法》《考勤管理制度》等規(guī)章制度，完善由主審、審計(jì)組長、法規(guī)審理、紀(jì)檢組、局業(yè)務(wù)會組成的五級審計(jì)監(jiān)控質(zhì)量保障體系，劃定廉政“紅線”，明確以制度管理審計(jì)人員，以制度規(guī)范審計(jì)人員行為，將審計(jì)權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子，使審計(jì)過程的每個(gè)環(huán)節(jié)都存在制約機(jī)制，促進(jìn)廉政監(jiān)管全方位、全覆蓋、無盲區(qū)、無死角，為全力打造清正廉潔審計(jì)“鐵軍”奠定了基礎(chǔ)。

三是抓好責(zé)任監(jiān)督，守住紀(jì)律“底線”。以“審計(jì)權(quán)能四分離”機(jī)制為抓手，健全責(zé)任體系，形成責(zé)任鏈條，層層傳導(dǎo)壓力，層層壓實(shí)責(zé)任；局長認(rèn)真履行好“第一責(zé)任人”職責(zé)，各分管領(lǐng)導(dǎo)、股室負(fù)責(zé)人、審計(jì)組長認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，切實(shí)做到嚴(yán)以律己、向我看齊。從嚴(yán)把控審前廉政談話提醒、進(jìn)點(diǎn)紀(jì)律公示及廉政承諾、審中現(xiàn)場廉政跟蹤督導(dǎo)、出點(diǎn)廉政反饋、審結(jié)廉政回訪等“五個(gè)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”，嚴(yán)格遵行《廉政準(zhǔn)則》和“八不準(zhǔn)”審計(jì)紀(jì)律。同時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)回避制度，要求審計(jì)人員與審計(jì)事項(xiàng)或被審計(jì)單位有利害關(guān)系的一律實(shí)行回避，切斷審計(jì)人員與被審計(jì)單位的利益聯(lián)系，營造公平的審計(jì)環(huán)境。

四是抓好修身自律，樹立道德“高線”。把學(xué)習(xí)作為提升審計(jì)人員素質(zhì)、培育精神文化的根本抓手，開展“道德講堂”、學(xué)雷鋒志愿服務(wù)、文明禮儀知識教育培訓(xùn)和讀書活動，大力宣傳身邊的先進(jìn)典型，促進(jìn)了審計(jì)人員“識大局、精專業(yè)、提素質(zhì)、轉(zhuǎn)作風(fēng)”意識的形成。結(jié)合全縣實(shí)際開展縣風(fēng)家訓(xùn)知識普及教育，使“忠孝禮義信簡儉平順和” 十字價(jià)值觀根植于每個(gè)人心中，真正轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的行動。同時(shí)，自覺加強(qiáng)法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)、審計(jì)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，不斷提高廉潔自律意識，切實(shí)筑牢道德“高線”，使“責(zé)任、忠誠、清廉、依法、獨(dú)立、奉獻(xiàn)”深入人心，不斷提高審計(jì)干部的精神境界和職業(yè)操守。（陳超、林鵬）