保持隊伍思想穩(wěn)定、積極向上，是審計機(jī)關(guān)履職盡責(zé)的必要前提。一直以來，審計署武漢特派辦堅持做好干部職工思想狀況分析，并與意識形態(tài)建設(shè)、人文關(guān)懷等緊密結(jié)合，為辦分黨組在思想教育、工作安排、交流培訓(xùn)等方面提供參考，在心理疏導(dǎo)、矛盾化解、困難幫扶等方面提供依據(jù)，繪制出思想政治工作的“作戰(zhàn)圖”，有力促進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)化審計干部隊伍建設(shè)。

有的放矢，充分做好信息采集。為真正做到摸實情、知心憂，審計署武漢特派辦自2015年以來每年組織收集大家在能力提升、職業(yè)發(fā)展等方面的意愿，在2019年還進(jìn)一步了解家庭情況，切實把每位干部的所思所憂所慮呈現(xiàn)出來，清晰地展現(xiàn)了干部思想變遷和成長軌跡，全方位地摸清干部訴求，形成了解干部的鮮活檔案。2020年審計署武漢特派辦開展了年度思想狀況分析工作，按照不同年齡層次干部、不同意愿意見進(jìn)行歸納統(tǒng)計，獲取了不少干部渴望提升自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)，以期更好履職盡責(zé)的強(qiáng)烈意愿，同時，還精準(zhǔn)掌握了一些干部在身心健康、家庭變故、子女教育、經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)等方面的實際困難和個性化訴求，形成了有分量的年度思想狀況分析報告。

不落一人，仔細(xì)把脈摸清需求。經(jīng)過精心準(zhǔn)備，辦分黨組專門召開會議，秉持“讓干部隊伍更團(tuán)結(jié)穩(wěn)定、讓人才培養(yǎng)更加個性化、讓紓困更有針對性、讓幫扶更具體到位”的指導(dǎo)思想，集體分析研判，共同商討處理辦法，努力做到對干部職工思想狀況分析的全覆蓋。如，在青年干部中，有的希望擔(dān)任主審鍛煉業(yè)務(wù)能力，有的要求參加計算機(jī)、金融等專業(yè)培訓(xùn)，有的想?yún)⒓勇殬I(yè)資格考試等等，辦分黨組一方面充分肯定這類積極進(jìn)取的精神，另一方面明確在下一步項目人員調(diào)配及培訓(xùn)安排時予以充分考慮，力爭將青年干部的上進(jìn)熱情保護(hù)好、支持好。

跟蹤落實，真心實意解難紓困。思想狀況分析的重點(diǎn)在于解決問題、激勵隊伍。辦分黨組結(jié)合會議研判對干部職工面臨的困難壓力及合理訴求提出具體解決措施，以“雪中送炭”的標(biāo)準(zhǔn)把思想政治工作做深做實。對精神狀態(tài)不佳、思想壓力大的干部，動員各方面力量做通其思想工作，促其放下心理包袱；對身患疾病的干部，統(tǒng)籌安排后續(xù)工作；對因故導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)較重的干部，及時進(jìn)行關(guān)懷慰問。

思想狀況分析是打開干部職工心門的一把鑰匙，審計署武漢特派辦始終堅持少說多做，少要求多引導(dǎo)，通過持續(xù)做實事，辦干部職工對辦分黨組愈發(fā)信賴，更愿意敞開心扉匯報思想，形成了思想政治工作的良性循環(huán)，真正讓思想狀況分析工作成為幫助干部職工有效緩解壓力、解決困難、增強(qiáng)獲得感和歸屬感的有效途徑。（張子力 熊瑩）