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創(chuàng)新審計模式 推動生態(tài)文明建設
 
【時間:2018年11月05日】 【來源:中國審計報】

江西省審計廳穩(wěn)步推進領導干部自然資源資產離任審計試點工作,創(chuàng)新審計模式,有效提高審計效率。

一、穩(wěn)步推進領導干部自然資源資產離任審計

江西省提早謀劃,早在2014年開展調查研究,完成領導干部自然資源資產離任審計調研報告。2016年,省廳開展某市原市長離任審計試點,取得很好效果。2017年,省、市、縣三級共實施了66個審計試點項目。2018年,全面推開審計工作,計劃全年開展156個項目。

二、創(chuàng)新應用新技術、新模式,實現精準、高效審計

一是把握龍頭引導效益,高位推動審計工作。2018年5月,出臺《關于領導干部自然資源資產離任審計的意見》,成立領導干部自然資源資產離任審計工作領導小組,組長由政府主要負責同志擔任。省委、省政府主要領導多次對領導干部自然資源資產離任審計工作批示。二是積極運用現代技術手段,提高審計效率。積極打造資源環(huán)境數字化審計分析平臺,依托行政主管部門的業(yè)務數據,開展數據采集和綜合比對、分析,運用遙感技術(RS)、地理信息系統(tǒng)(GIS)、全球定位系統(tǒng)(GPS)助力審計。三是借助外腦強化審計專業(yè)技能。邀請測繪局、水利局、水文局專家到審計現場,利用其掌握的部門業(yè)務數據疊加比對分析,實現精準“打擊”。

三、強化審計監(jiān)督,推動生態(tài)文明向好。

一是強化結果運用,推動生態(tài)問題解決。將審計報告、審計結果報告等及時報省委、省政府主要領導,高位推動問題整改;相關審計結果及其整改情況提交組織人事部門、紀委監(jiān)委等有關部門,作為考核、任免、獎懲領導干部的重要依據,并歸入被審計領導干部本人檔案。二是構建審計整改督促機制,推動生態(tài)建設。將審計發(fā)現問題的整改工作當作一項重要任務來抓,確保整改落實到位,以問題整改推動地方生態(tài)文明建設。(江西省審計廳)

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