2008年10月13日至17日，審計署召開了學習實踐活動黨組中心組學習會。這次學習會，審計署黨組高度重視解決自身存在的突出問題。學習動員會上，黨組書記、審計長劉家義代表署黨組提出了當前審計署機關在思想觀念、履行職責、隊伍建設、開拓創(chuàng)新和科學管理等方面存在的突出問題，要求全體同志帶著問題學習、思考和討論。他要求各單位用審計別人的眼光審視自己存在的問題，要將心比心，認真查找、深入分析。署黨組為此特別安排專門時間要求各單位組織召開民主生活會。
按照署黨組的要求，署所屬67家單位的民主生活會分別召開，190多名司局級以上干部全都參加。署黨組成員、署領導班子成員“一對一”深入有突出問題的單位聽取意見。各單位根據(jù)署黨組提出的解決突出問題的目標要求，按照劉家義審計長提出的五個方面問題，采取“上下結合”的辦法，對照學習實踐活動的各項要求，認真查擺了個人、單位和署黨組存在的問題，深入分析了問題產(chǎn)生的原因。
這次民主生活會，大家思想上高度重視。有的單位持續(xù)幾小時不間斷地發(fā)言、討論，有的單位在規(guī)定時間之外還抽出晚上的時間繼續(xù)召開會議，有的單位全體成員都撰寫書面材料供相互學習交流。民主生活會召開過程中，大家態(tài)度誠懇、暢所欲言，積極開展批評與自我批評，氣氛非常熱烈。這樣的氛圍為徹底查找問題、分析問題創(chuàng)造了條件。
參加民主生活會的同志一致認為，用審計別人的眼光審視自己存在的問題，就是深入查擺問題，不留盲區(qū)；將心比心，首先就是要講政治、顧大局、講黨性，就是要與黨同心同德，強化黨員意識、公務員意識、審計人員意識。樹立這種理念和意識，必須以科學發(fā)展觀為指導。民主生活會上個人和單位總結了教訓，大家多角度、深層次討論和分析問題。有的同志說，金錢和官位并不能防止和解決隊伍中出現(xiàn)的軟、松、懶，關鍵是要貫徹“以人為本”的理念，重視人的全面發(fā)展，強化社會主義核心價值觀的教育。有的同志說，在個人利益與國家利益出現(xiàn)矛盾時，必須以大局為重，特別是在工作條件、福利待遇上，決不能盲目攀比，要有政治意識。
用審計別人的理念審視自己，民主生活會上查擺的問題有高度、有深度、有廣度。大家從深入貫徹落實科學發(fā)展觀的高度，既看到過去業(yè)已存在的問題，也看到將來可能出現(xiàn)的問題；既看到個人工作中的問題，也看到領導班子決策中的問題。立足找準問題，大家堅持全面分析，既指出表面上的工作差錯問題，也指出內(nèi)在的隊伍建設和干部思想道德修養(yǎng)問題。立足建立長效機制，大家堅持實事求是，既對問題不遮不掩，也不夸大其詞。
針對各單位存在的突出問題，大家深挖根源，既找機制制度上的原因，也看自己的責任。各單位領導班子“一把手”更是率先發(fā)言，帶頭開展批評與自我批評。有的同志說，單位出現(xiàn)的這樣那樣有損單位、有損審計事業(yè)、有損黨和國家利益的問題，作為“一把手”負有不可推卸的領導責任。有的同志還分析認為，對單位存在的影響審計機關公信力等突出問題，主要是領導班子存有僥幸心理、得過且過，是政治意識、大局意識不強的表現(xiàn)。
在署黨組的精心安排、認真組織下，民主生活會收到了切實效果。67家單位向署學習實踐活動領導小組提交了民主生活會總結。各單位通過民主生活會從5個方面查找出具有共性的問題共58條；給署黨組和審計工作總體提出具有共性的意見及建議共26條。
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