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審計署成都辦在查擺問題階段充分發(fā)揮“一把手”的關(guān)鍵作用
 
【時間:2013年09月16日】 【來源:審計署成都辦】字號: 【大】 【中】 【小】
    審計署駐成都特派員辦事處在教育實踐活動查擺問題階段,充分發(fā)揮“一把手”的關(guān)鍵作用,帶頭提高認識,帶頭查擺問題,帶頭整改提高,做給班子成員看,帶著班子成員改,一級帶一級,確保問題查擺不走過場、整改務求實效。

    一是帶頭提高認識,營造良好氛圍。在認真學習領會中央和署黨組關(guān)于問題查擺工作的有關(guān)精神和要求基礎上,特派員要求全辦黨員干部牢固樹立“查擺問題是態(tài)度、發(fā)現(xiàn)問題是成績、認識問題是覺悟、解決問題是能力”的意識,認真查擺在“四風”方面存在的突出問題。特派員強調(diào),要端正態(tài)度,實事求是地去發(fā)現(xiàn)問題,不能把問題藏起來、捂起來、蓋起來。要堅持在“查找不足、整改提高”專項活動中形成的好作風,有拋開面子、揭短亮丑的勇氣,有動真碰硬、敢于交鋒的精神,有深挖根源、觸動靈魂的態(tài)度,拿起批評和自我批評的武器,開展積極健康的思想斗爭,真正達到“紅紅臉、出出汗、排排毒、治治病”的目的和要求。

    二是帶頭查擺問題,不回避不遮掩。在要求全辦黨員干部牢固樹立“四個意識”的同時,特派員堅持以身作則,率先垂范,親自審定修改全辦在查擺問題、開展批評這一環(huán)節(jié)的工作安排;親自主持起草班子對照檢查材料,并主持召開辦黨組會議對檢查材料充分討論和修改完善;聯(lián)系自己的思想、工作和生活實際,聯(lián)系自己的成長經(jīng)歷特別是在領導崗位上的各種表現(xiàn),在廣泛征求全辦干部職工和相關(guān)單位意見的基礎上,認真查擺自己在遵守黨的政治紀律,貫徹中央八項規(guī)定精神以及“四風”方面存在的突出問題。為了把問題找準找全,在學習教育階段征求意見基礎上,又分別主持召開了50歲以上老同志座談會、離退休干部座談會、處級干部代表座談會、青年干部代表座談會和一線審計人員代表座談會,進一步征求大家的意見建議,努力找準班子和他個人在“四風”方面存在的問題。同時,還對班子其他成員的對照檢查材料嚴格審核把關(guān),要求把問題找準,把原因說透,把措施寫實,真正起到模范帶頭作用。

    三是帶頭整改提高,確保善做善成?!耙话咽帧眻猿职呀鉀Q問題貫穿活動始終,從自己做起、從現(xiàn)在做起,對查找出來的問題,邊查邊改,即知即改。如,針對在制度方面存在的形式主義問題,組織對全辦各項制度進行一次全面清理,新建、修訂和廢止一批制度,帶頭學習好、執(zhí)行好各項規(guī)章制度,要求別人做到的,自己首先做到;要求別人不做的,自己堅決不做。針對在官僚主義方面存在的問題,多騰出時間和精力深入審計一線,與一線審計人員、被審計單位和基層群眾等多溝通交流,增強工作指導的針對性和有效性,增進群眾感情;注重嚴暖結(jié)合,多與干部職工交心談心,及時了解和掌握職工的合理訴求,在政策允許范圍內(nèi)想方設法幫助職工解決實際困難。針對享樂主義和奢靡之風方面存在的問題,認真貫徹落實厲行節(jié)約各項要求,嚴格執(zhí)行住房、車輛配備等有關(guān)工作和生活待遇的規(guī)定,組織修訂完善公務接待管理辦法,嚴格控制費用支出,減少鋪張浪費。
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