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審計(jì)署廣州辦從四方面入手推動(dòng)教育實(shí)踐活動(dòng)邊學(xué)邊查邊改

【時(shí)間:2013年07月23日】【來源:審計(jì)署廣州辦】字號：【大】【中】【小】

    為深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，審計(jì)署駐廣州特派員辦事處辦圍繞當(dāng)前干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)存在的問題，堅(jiān)持邊學(xué)邊查邊改，積極加強(qiáng)制度建設(shè)，從完善規(guī)則、明確責(zé)任、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、清理制度入手，采取針對性有效措施，努力在解決突出問題上出實(shí)招、見實(shí)效。

    完善規(guī)則，明確要求，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。為進(jìn)一步改善領(lǐng)導(dǎo)干部在工作質(zhì)量和效率方面的作風(fēng)問題，該辦以修訂完善廣州辦工作規(guī)則為抓手，明確辦、處級領(lǐng)導(dǎo)班子成員的工作職責(zé)、目標(biāo)，強(qiáng)化對辦、處級領(lǐng)導(dǎo)干部的政治紀(jì)律、廉政紀(jì)律和工作紀(jì)律要求，要求領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，對工作切實(shí)負(fù)起責(zé)任，嚴(yán)格把關(guān)，勤勉盡責(zé)。還完善了公文審批和文件批閱辦法，要求在日常文稿審核中，把自主辦處室起草，經(jīng)法規(guī)處審理、辦公室復(fù)核，至分管辦領(lǐng)導(dǎo)審改每一環(huán)節(jié)的文稿均提交給特派員，特派員通過文稿每一環(huán)節(jié)的運(yùn)行軌跡，對各環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量和效率進(jìn)行檢查和點(diǎn)評，推動(dòng)每個(gè)環(huán)節(jié)更加盡心盡責(zé)，并要求辦領(lǐng)導(dǎo)在文件批閱、部署工作時(shí)，要明示工作目標(biāo)、辦理措施、責(zé)任人和辦結(jié)時(shí)限，做到目標(biāo)明確、要求具體，用扎實(shí)的作風(fēng)和有力的指導(dǎo)來增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力。

    明確責(zé)任，強(qiáng)化溝通，督促落實(shí)執(zhí)行。為加強(qiáng)工作溝通，促進(jìn)提升工作主動(dòng)性，該辦建立健全了相關(guān)工作制度。建立辦領(lǐng)導(dǎo)集體議事例會(huì)制度，以每月例會(huì)形式集中研究工作中的具體問題，加強(qiáng)對各項(xiàng)工作的目標(biāo)管理、進(jìn)度控制和執(zhí)行效果的檢查監(jiān)督；建立辦領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)督辦落實(shí)制度，按月定期通報(bào)辦領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)的辦理情況，明確各處室主要負(fù)責(zé)同志為督辦事項(xiàng)第一責(zé)任人，每兩周反饋一次辦理情況和階段性結(jié)果，通報(bào)各部門執(zhí)行落實(shí)情況，處室交辦事項(xiàng)報(bào)送及完成情況納入處室年終考核。

    嚴(yán)明紀(jì)律，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范工作行為。該辦出臺(tái)關(guān)于貫徹審計(jì)署審計(jì)現(xiàn)場管理辦法的實(shí)施意見，及時(shí)修訂關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)紀(jì)律的規(guī)定，要求審計(jì)組嚴(yán)格執(zhí)行“三公示”：審計(jì)組進(jìn)點(diǎn)后，應(yīng)將審計(jì)項(xiàng)目相關(guān)情況在被審計(jì)單位公示；審計(jì)組外勤經(jīng)費(fèi)支出明細(xì)、考勤記錄和經(jīng)費(fèi)報(bào)銷情況應(yīng)在辦內(nèi)局域網(wǎng)公示；審計(jì)現(xiàn)場結(jié)束后審計(jì)組組長對審計(jì)人員審計(jì)任務(wù)完成情況、廉政保密紀(jì)律執(zhí)行情況等進(jìn)行評價(jià)，并將總結(jié)評價(jià)結(jié)果在辦內(nèi)網(wǎng)公示。此外，修訂公務(wù)接待管理辦法，進(jìn)一步規(guī)范對外公務(wù)接待工作，明確規(guī)定住宿實(shí)行定點(diǎn)接待，就餐原則上在本辦食堂安排，車輛安排原則上集中乘車，嚴(yán)格控制用車數(shù)量，倡導(dǎo)勤儉節(jié)約的良好風(fēng)氣。

    精簡機(jī)構(gòu)，清理制度，力爭實(shí)用高效。為克服官僚主義和形式主義問題，該辦召開特派員會(huì)議，本著精簡實(shí)用、與時(shí)俱進(jìn)、實(shí)用高效的原則，專題研究了對目前該辦各類非常設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)及其人員調(diào)整工作。根據(jù)實(shí)際工作需要，將原有的16個(gè)非常設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)調(diào)整精簡為10個(gè)，重點(diǎn)精簡了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人和組成人員。一般情況下，領(lǐng)導(dǎo)小組組長、副組長均由一名辦領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，成員單位根據(jù)工作需要設(shè)立，改正了照搬上級文件、辦領(lǐng)導(dǎo)全部作為領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)成員等形式主義問題。此外，還開展了清理完善機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度工作，對建辦以來的155項(xiàng)制度進(jìn)行了集中清理，對擬修訂、新建的55項(xiàng)制度進(jìn)行了工作安排，力爭形成改進(jìn)作風(fēng)、狠抓落實(shí)的長效機(jī)制。

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