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內(nèi)蒙古審計廳廳長王月勝談《細(xì)則》
 
【時間:2014年07月29日】 【來源:內(nèi)蒙古審計廳】字號: 【大】 【中】 【小】
    
    今年7月,中央經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作聯(lián)席會議成員單位聯(lián)合印發(fā)了《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計規(guī)定實施細(xì)則》(以下簡稱《細(xì)則》),這是貫徹執(zhí)行《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計規(guī)定》(以下簡稱《規(guī)定》)的又一重要舉措,對進(jìn)一步規(guī)范和完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭具有重要意義?!都?xì)則》出臺后,內(nèi)蒙古各級審計機(jī)關(guān)認(rèn)真組織進(jìn)行學(xué)習(xí)、討論,并按《細(xì)則》要求部署了今年的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作。下面,談?wù)勎覍Α都?xì)則》的一些理解和體會。
    
    一、為什么要出臺《細(xì)則》?
    我理解主要有以下幾個方面的原因:
    一是貫徹落實十八大和十八屆三中全會精神的需要。黨的十八大報告提出要健全經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計制度;十八屆中央紀(jì)委第二次全會要求進(jìn)一步深化領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計;十八屆三中全會通過的《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》明確指出,要加強(qiáng)和改進(jìn)對主要領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的制約和監(jiān)督,加強(qiáng)審計監(jiān)督;十八屆中紀(jì)委三次會議主題就是深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。由于黨中央、國務(wù)院對經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作提出了新的更高的要求,《規(guī)定》需要進(jìn)一步補(bǔ)充完善。   
    二是規(guī)范經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作的需要。由于《規(guī)定》的部分內(nèi)容不夠細(xì)化和明確,特別是涉及審計評價、審計內(nèi)容、審計報告等方面的條文,各地審計機(jī)關(guān)在執(zhí)行過程中理解不一,操作難度較大,存在的問題較多,已影響到審計質(zhì)量和審計成果運用,需要進(jìn)一步明確和細(xì)化。
    三是解決經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計中出現(xiàn)的新情況和新問題的需要?!兑?guī)定》印發(fā)實施以來,隨著我國政治、經(jīng)濟(jì)和各項社會事業(yè)改革的不斷深化,經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計面臨的環(huán)境也發(fā)生了很大的變化,審計工作出現(xiàn)了一些新的情況和問題,需要加以解決。
    四是創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計制度的需要。近幾年,審計機(jī)關(guān)和審計人員在審計實踐中積極探索創(chuàng)新,形成了一些好的經(jīng)驗和做法,比如經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計領(lǐng)導(dǎo)小組、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部同步審計、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計與其他審計相結(jié)合等,應(yīng)當(dāng)總結(jié)提升為制度,全面推廣。
    
    二、《細(xì)則》主要從哪幾方面對《規(guī)定》進(jìn)行了補(bǔ)充完善?
    《細(xì)則》是《規(guī)定》的配套規(guī)定,是對《規(guī)定》的細(xì)化、補(bǔ)充和完善。因此,《細(xì)則》主要從審計對象、審計內(nèi)容、審計評價、審計報告、審計結(jié)果運用、組織領(lǐng)導(dǎo)和審計實施等六方面進(jìn)行了補(bǔ)充完善,內(nèi)容全面,架構(gòu)合理,與《規(guī)定》的銜接關(guān)系處理較好。
    
    三、《細(xì)則》在貫徹落實十八屆三中全會精神方面補(bǔ)充規(guī)定了哪些內(nèi)容?
    為貫徹落實十八屆三中全會精神,《細(xì)則》將自然資源資產(chǎn)的開發(fā)利用和保護(hù)、生態(tài)環(huán)境保護(hù)以及民生改善等情況列入地方黨委和政府領(lǐng)導(dǎo)干部的審計內(nèi)容;將機(jī)構(gòu)設(shè)置、編制管理使用情況列入地方政府及各部門單位黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的審計內(nèi)容;將厲行節(jié)約反對浪費情況列入各類領(lǐng)導(dǎo)干部(人員)的審計內(nèi)容;規(guī)定了領(lǐng)導(dǎo)干部由于決策不當(dāng)或者決策失誤造成國家利益重大損失、公共資金嚴(yán)重?fù)p失浪費、生態(tài)環(huán)境嚴(yán)重破壞以及嚴(yán)重?fù)p害公共利益等后果應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。上述規(guī)定對推動經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展、促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭意義重大。內(nèi)蒙古審計廳去年下半年成立了自然資源資產(chǎn)離任審計領(lǐng)導(dǎo)小組,今年安排的2個盟市長經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計項目增加了自然資源資產(chǎn)審計的內(nèi)容。今年在預(yù)算執(zhí)行和經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作方案中,將貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和內(nèi)蒙古28項配套規(guī)定情況、厲行節(jié)約反對浪費情況、“三公經(jīng)費”情況作為重點進(jìn)行審計。為貫徹內(nèi)蒙古黨委政府提出的“8337”發(fā)展思路,我廳擬成立生態(tài)環(huán)境審計處,加強(qiáng)對生態(tài)和資源環(huán)境的審計,確保內(nèi)蒙古成為我國北方生態(tài)保護(hù)屏障。
    
    四、《細(xì)則》對《規(guī)定》中哪些內(nèi)容進(jìn)行了細(xì)化和明確?解決了哪些審計實踐中遇到的難點問題?
    我認(rèn)為,《細(xì)則》主要細(xì)化和明確了以下六個方面的內(nèi)容:
    一是進(jìn)一步明確了審計對象。《細(xì)則》第六條明確了地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部包括行政公署、街道辦事處、區(qū)公所等履行政府職能的政府派出機(jī)關(guān)的主要領(lǐng)導(dǎo)干部以及政府設(shè)立的開發(fā)區(qū)、新區(qū)等的主要領(lǐng)導(dǎo)干部;第九條和第五十六條補(bǔ)充規(guī)定,根據(jù)黨委和政府、干部管理監(jiān)督部門的要求,審計機(jī)關(guān)可以對國有企業(yè)中不擔(dān)任法定代表人但實際行使相應(yīng)職權(quán)的主要領(lǐng)導(dǎo)人員和村黨組織和村民委員會、社區(qū)黨組織和社區(qū)居民委員會的主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。內(nèi)蒙古黨委和政府辦公廳2011年5月印發(fā)的《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計規(guī)定實施意見》規(guī)定,將嘎查村兩委主要負(fù)責(zé)人全部納入經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的范圍,實現(xiàn)審計對象全覆蓋。截至2013年,全區(qū)審計機(jī)關(guān)共完成5800多名村干部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。
    
    二是細(xì)化和明確了地方黨委和政府領(lǐng)導(dǎo)各自的審計內(nèi)容。由于地方黨委書記在經(jīng)濟(jì)工作中的職責(zé)不夠明確,實際工作中存在黨政不分、以黨代政、黨政合一等問題,如何科學(xué)合理界定黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的審計內(nèi)容和劃分責(zé)任成為難點。《細(xì)則》根據(jù)《規(guī)定》第十五條和第十八條的規(guī)定,將地方各級黨委主要領(lǐng)導(dǎo)干部的審計內(nèi)容細(xì)化為10項;將地方各級政府主要領(lǐng)導(dǎo)干部的審計內(nèi)容細(xì)化為13項,較好地解決了地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部審計內(nèi)容和責(zé)任界定難的問題。
    
    三是規(guī)范了審計評價。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計評價是經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的重要一環(huán),但長期以來由于沒有統(tǒng)一、規(guī)范的評價指標(biāo)和評價標(biāo)準(zhǔn),在實際工作中普遍存在評價“缺位”和“越位”等問題,對領(lǐng)導(dǎo)干部任職期間履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的情況很難做出客觀公正、實事求是的評價,也是審計結(jié)果運用水平不高的原因之一。《規(guī)定》也只是對經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計評價的依據(jù)作了原則性規(guī)定,并提出了評價原則,在實際工作中操作難度大。《細(xì)則》明確了審計評價的三項基本內(nèi)容,包括業(yè)績、主要問題及責(zé)任;突出了審計評價的重點,包括發(fā)展的質(zhì)量、效益和可持續(xù)性,經(jīng)濟(jì)效益、社會效益和環(huán)境效益,舉借債務(wù)、自然資源資產(chǎn)管理、環(huán)境保護(hù)、民生改善、科技創(chuàng)新等重要事項;提出了審計評價的方法,包括業(yè)績比較、指標(biāo)量化分析、結(jié)合經(jīng)濟(jì)社會環(huán)境分析等;規(guī)定了十條具體審計評價依據(jù)?!都?xì)則》特別規(guī)定,對同一類別、同一層級領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況的評價標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)當(dāng)具有一致性和可比性。上述規(guī)定,將有效解決審計評價難、評價不規(guī)范的問題。

    近年來,內(nèi)蒙古各級審計機(jī)關(guān)積極探索經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計評價。2008年,審計廳成立了以分管廳領(lǐng)導(dǎo)為組長的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計評價指標(biāo)體系課題組,2009年完成課題,并在實際工作中加以推廣應(yīng)用,一些指標(biāo)被自治區(qū)黨委組織部運用到對地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的考核中。2012年,完成了審計署交辦的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計基本理論研究課題,其中審計評價指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)是課題的重要內(nèi)容之一。
    
    四是規(guī)范了審計報告和審計結(jié)果報告。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計報告和結(jié)果報告不統(tǒng)一、不規(guī)范的問題一直沒有得到解決,報告的結(jié)構(gòu)、內(nèi)容和格式與傳統(tǒng)的財務(wù)審計報告區(qū)別不大,沒有體現(xiàn)出經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的特點。因此,《細(xì)則》專門設(shè)立一章對審計報告和結(jié)果報告進(jìn)行規(guī)范,明確了報告的主要內(nèi)容。審計報告包括基本情況、履行責(zé)任情況、審計發(fā)現(xiàn)的主要問題和責(zé)任界定、審計處理意見和建議四項主要內(nèi)容;審計結(jié)果報告包括履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的主要情況、審計發(fā)現(xiàn)的主要問題和責(zé)任認(rèn)定、審計處理方式和建議三項主要內(nèi)容。另外,《細(xì)則》還明確了同步審計項目應(yīng)分別出具審計報告和審計結(jié)果報告。
    
    五是進(jìn)一步規(guī)范了審計結(jié)果報告的發(fā)送范圍。針對《規(guī)定》出臺后審計結(jié)果報告發(fā)送范圍不統(tǒng)一的問題,《細(xì)則》重新進(jìn)行了明確。將《規(guī)定》中“審計機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計結(jié)果報告等結(jié)論性文書報送本級政府行政首長”、“必要時報送本級黨委主要負(fù)責(zé)同志”,統(tǒng)一調(diào)整為“報送本級黨委、政府主要負(fù)責(zé)同志”;增加了“必要時可以將涉及其他有關(guān)主管部門的情況抄送該部門”的規(guī)定。內(nèi)蒙古近幾年根據(jù)審計結(jié)果公開的要求,逐步擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計結(jié)果報告發(fā)送范圍,除報送自治區(qū)黨委、政府主要負(fù)責(zé)人和聯(lián)席會議成員單位外,還發(fā)送給自治區(qū)所有黨委常委、政府副主席、法院檢察院主要領(lǐng)導(dǎo)、人大主要負(fù)責(zé)人、黨委巡視辦公室等,盡可能擴(kuò)大審計影響,發(fā)揮經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的作用。
    
    六是明確了有關(guān)部門在審計結(jié)果運用中的主要職責(zé)?!兑?guī)定》對審計結(jié)果運用只做了原則性規(guī)定,部門職責(zé)不明確。《細(xì)則》專門設(shè)立第六章,闡明了審計結(jié)果運用的總體要求,補(bǔ)充規(guī)定了紀(jì)檢監(jiān)察、組織、審計、人力資源社會保障、國有資產(chǎn)監(jiān)督管理等部門以及有關(guān)主管部門在審計結(jié)果運用中的主要職責(zé)?!都?xì)則》第四十四條還補(bǔ)充規(guī)定了被審計領(lǐng)導(dǎo)干部及其所在單位應(yīng)當(dāng)采取的五項整改措施。內(nèi)蒙古近年來在加強(qiáng)審計結(jié)果運用方面做了大量工作,取得了較好的效果。2010年,內(nèi)蒙古自治區(qū)紀(jì)檢委、組織部、檢察院、監(jiān)察廳、審計廳五部門聯(lián)合制定出臺了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)審計整改和審計成果運用工作的意見》,明確了各有關(guān)部門在經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計結(jié)果運用中的職責(zé),加大了審計整改力度。自2009年開始,自治區(qū)黨委組織部和審計廳每年將盟市廳局級領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計結(jié)果以書面形式在自治區(qū)各委辦廳局、各區(qū)屬院校和企業(yè)、各盟市(旗縣)黨委、政府范圍內(nèi)進(jìn)行通報。《人民日報》、《中國審計報》、政府和審計門戶網(wǎng)站等刊載了通報情況。據(jù)統(tǒng)計,2009年至2013年,全區(qū)通過審計整改,增加各級財政收入15億元,追回擠占、挪用的各類專項資金6.3億元,促進(jìn)專項資金到位5.3億元,落實審計建議320余條,修改完善各類制度、辦法40多件,廢止違法違規(guī)的文件、會議紀(jì)要等120多件。
    
    五、《細(xì)則》把哪些審計實踐中總結(jié)出的好的經(jīng)驗和做法提升為制度?內(nèi)蒙古經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計有哪些主要做法和成效?
    《細(xì)則》補(bǔ)充規(guī)定了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作領(lǐng)導(dǎo)小組、審計對象分類管理制度、任中審計與離任審計相結(jié)合、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計與其他審計相結(jié)合、同步審計等。這些做法都是各地審計機(jī)關(guān)包括內(nèi)蒙古經(jīng)過多年的審計實踐總結(jié)出來的,具有普遍推廣應(yīng)用價值,有必要提升為制度。關(guān)于同步審計的情形,《細(xì)則》規(guī)定對地方黨委與政府的主要領(lǐng)導(dǎo)干部,黨政工作部門、高等院校等單位的黨委與行政主要領(lǐng)導(dǎo)干部,企業(yè)法定代表人與不擔(dān)任法定代表人的董事長、總經(jīng)理、黨委書記等企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計,可以同步組織實施。
    
    內(nèi)蒙古在經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計制度創(chuàng)新和改進(jìn)審計方法方面,主要做了以下工作:
    一是成立了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。內(nèi)蒙古自治區(qū)2001年就成立了由黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長、副組長,紀(jì)委、組織、監(jiān)察、人力資源社會保障、審計、國資部門主要領(lǐng)導(dǎo)為成員的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了工作聯(lián)席會議制度。據(jù)統(tǒng)計,全區(qū)有91個旗縣(市、區(qū))成立了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作聯(lián)席會議制度,占應(yīng)建立機(jī)構(gòu)的90%。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計領(lǐng)導(dǎo)小組多年來在加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、建立健全制度、推進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作、充分發(fā)揮經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計作用等方面發(fā)揮了重要作用。2006年初,經(jīng)批準(zhǔn)成立了副廳級的內(nèi)蒙古自治區(qū)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計局,下設(shè)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計處和企事業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計處。部分盟市經(jīng)濟(jì)責(zé)任專職機(jī)構(gòu)升格為準(zhǔn)處級,部分旗縣升格為正科級或副科級。2009年,自治區(qū)黨委、政府印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)審計工作的意見》;2011年5月自治區(qū)黨委和政府辦公廳印發(fā)了《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計規(guī)定實施意見》;2013年5月,自治區(qū)審計廳與組織部聯(lián)合制定了《內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委管理領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)事項交接暫行辦法》,部分盟市也制定了領(lǐng)導(dǎo)干部離任交接辦法并實施;為了做好審計項目計劃,2014年1月,自治區(qū)組織部、審計廳向全區(qū)印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計項目計劃管理的意見》。
    
    二是創(chuàng)新審計制度和方法,深化經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作。開展縣處級以上黨政領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。內(nèi)蒙古黨委政府2001年就出臺了《縣級以上黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計暫行辦法》,同年開展了對旗縣處局級和盟市廳局級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計,是全國最早開展地市級和縣處級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的地區(qū)之一。截至2013年底,全區(qū)審計機(jī)關(guān)共審計經(jīng)濟(jì)責(zé)任人20225名(地區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)5696人,部門黨政領(lǐng)導(dǎo)干部14171人,國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員358人),其中:審計廳審計了177名盟市、廳局級領(lǐng)導(dǎo)干部。
    
    任中審計與離任審計相結(jié)合,加大任中審計力度。2008至2013年,自治區(qū)本級安排的廳局級領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計,80%以上是任中審計,盟市以下任中審計比重也大幅度提高。審計結(jié)果表明,任中審計的開展緩解了離任審計任務(wù)重與審計力量不足的矛盾,解決了監(jiān)督滯后的問題,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履行職責(zé)、加強(qiáng)管理和預(yù)警防范,效果顯著。
    
    積極開展黨政領(lǐng)導(dǎo)干部“同步審計”。2006年以來,內(nèi)蒙古12個盟市中有11個盟市審計局對84個旗縣的168名黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部開展了經(jīng)濟(jì)責(zé)任“同步審計”;內(nèi)蒙古審計廳從2011年開始對5個盟市的10名盟市委書記和盟市長進(jìn)行“同步審計”,對8名旗縣(市、區(qū))書記(掛盟市常委)和旗縣(市、區(qū))長進(jìn)行“同步審計”。今后將逐步擴(kuò)大“同步審計”的范圍,促進(jìn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部規(guī)范劃分職責(zé)、正確行使權(quán)力。
    
    積極探索經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計與其他審計相結(jié)合。由于受審計力量影響,和節(jié)約審計成本的考慮,在開展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作中,普遍采用了將經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計與預(yù)算執(zhí)行審計、財政決算審計、專項資金審計、企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債損益審計、建設(shè)項目預(yù)算執(zhí)行和竣工決算審計等經(jīng)常性審計相結(jié)合,一次進(jìn)點完成多個審計項目,提高了審計效率。
    
    六、地方審計機(jī)關(guān)如何將《細(xì)則》貫徹落實到今后的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作中?
    《細(xì)則》的出臺,是經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計法制化、制度化和規(guī)范化建設(shè)的又一重要成果,具有很高的權(quán)威性和可操作性,各級審計機(jī)關(guān)及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。對內(nèi)蒙古來說,近期要重點做好以下幾項工作:
    (一)各級審計機(jī)關(guān)要站在全面貫徹落實十八大和十八屆三中全會精神、促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭、推進(jìn)依法治國的高度,認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳《細(xì)則》出臺的重要意義,準(zhǔn)確把握《細(xì)則》的涵義,切實把《細(xì)則》的各項要求落到實處。
    (二)制定出臺《審計對象分類管理辦法》,進(jìn)一步突出審計重點,科學(xué)合理地制定經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計年度計劃和中長期計劃;堅持任中審計與離任審計相結(jié)合,實現(xiàn)對重點地區(qū)(部門、單位)、關(guān)鍵崗位的領(lǐng)導(dǎo)干部任期內(nèi)至少審計一次的目標(biāo)。
    (三)繼續(xù)推進(jìn)經(jīng)濟(jì)責(zé)任同步審計,加大對盟市、旗縣黨委和政府領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計力度;在開展地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計時,積極探索自然資源資產(chǎn)審計。根據(jù)內(nèi)蒙古實際情況,研究制定同步審計操作辦法,規(guī)范同步審計程序。
    (四)制定出臺《經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計與其他專業(yè)審計結(jié)合辦法》和《利用以往審計成果和有關(guān)部門監(jiān)督檢查結(jié)果辦法》,統(tǒng)籌安排審計力量,逐步實現(xiàn)對審計計劃、審計項目實施、審計文書報送、審計結(jié)果利用等的統(tǒng)一管理,提高審計效率和質(zhì)量。
    (五)制定出臺《經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計評價辦法》,設(shè)定科學(xué)的、簡明實用、易于操作的評價指標(biāo),堅持定性評價與定量指標(biāo)相結(jié)合,選擇確定好評價標(biāo)準(zhǔn)。
    (六)推動部門、單位內(nèi)部管理領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。內(nèi)蒙古要加強(qiáng)對本地區(qū)內(nèi)管干部審計工作的檢查指導(dǎo),積極推動部門和單位開展內(nèi)管干部審計工作,定期將內(nèi)管干部審計工作開展情況匯總上報,掌握情況,總結(jié)提高,不斷深化。
    (七)積極探索和逐步推行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計情況通報、責(zé)任追究、審計整改、審計結(jié)果公告等制度。(王月勝)
     
     
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