近日，審計署駐重慶特派員辦事處緊密結(jié)合審計工作實際，扎實推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，取得良好成效。

領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)，嚴(yán)格落實學(xué)習(xí)要求 。審計署“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實施方案下發(fā)后，該辦分黨組在制定“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實施方案、工作計劃表的基礎(chǔ)上，堅持先學(xué)一步、學(xué)深一層，嚴(yán)格落實學(xué)習(xí)要求。一是以“傳達學(xué)習(xí)全國審計機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，動員部署‘學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員’學(xué)習(xí)教育”和“切實履行全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，加強作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)，打造作風(fēng)優(yōu)、紀(jì)律嚴(yán)的審計鐵軍隊伍”為主題，召開兩次分黨組中心組學(xué)習(xí)（擴大）會及專題討論，辦領(lǐng)導(dǎo)分別領(lǐng)學(xué)和解讀了黨章、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中共審計署黨組關(guān)于進一步強調(diào)嚴(yán)肅黨內(nèi)生活的意見》等重點學(xué)習(xí)內(nèi)容，部分處級干部圍繞學(xué)習(xí)主題進行了重點發(fā)言。領(lǐng)學(xué)和討論杜絕“照本宣科”，發(fā)言人員精心制作ppt課件，結(jié)合自身實際暢談學(xué)習(xí)體會，確保內(nèi)容學(xué)得實、體會談得透，不走過場。二是辦領(lǐng)導(dǎo)深入審計一線開展指導(dǎo)檢查，分黨組書記到審計一線傳達署黨組要求，對審計組開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育進行專門部署，提出“思想重視、深化認識；加強組織、抓好落實；結(jié)合實際、突出實效；聚焦問題、即查即改”4項要求；班子成員也分頭長駐審計一線，全程指導(dǎo)審計組開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。三是班子成員堅持以普通黨員身份參加黨支部學(xué)習(xí)活動，發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭示范作用，以《重溫黨章 做合格黨員》等為題，講授了等多堂主題黨課，并奔波多個審計點以普通黨員身份參加各黨支部專題研討，帶頭做標(biāo)桿、當(dāng)表率，為全辦黨員干部作出示范。

結(jié)合實際學(xué)，積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式。 針對當(dāng)前審計工作任務(wù)重、時間緊、審計人員比較分散的實際情況，該辦積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，因地制宜開展學(xué)習(xí)：在專網(wǎng)網(wǎng)站開辟“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育專欄，刊載黨中央最新精神、署黨組最新要求、其他單位“兩學(xué)一做”先進經(jīng)驗，為黨員干部提供學(xué)習(xí)交流平臺；編寫“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育學(xué)習(xí)手冊，系統(tǒng)梳理黨章黨規(guī)黨紀(jì)基礎(chǔ)知識、中央會議精神、理論學(xué)習(xí)關(guān)鍵詞和審計署相關(guān)規(guī)定等重點內(nèi)容，方便黨員干部隨身攜帶、隨時隨地學(xué)習(xí)；開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育每日推送活動，每天在辦內(nèi)微信群向全辦黨員干部推送一條理論知識，幫助大家從點滴做起，加強學(xué)習(xí)積累，強化黨員意識；在全辦范圍內(nèi)開展黨章黨規(guī)黨紀(jì)和理論知識測試，促使黨員干部自覺加強理論學(xué)習(xí)，以考促學(xué)；實行“兩學(xué)一做”定期報告制度，要求各黨支部每月向辦“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報送學(xué)習(xí)情況，以便領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室加強指導(dǎo)，督促各黨支部不折不扣落實“規(guī)定動作”、發(fā)揮主動性創(chuàng)新“自選動作”。

帶著問題學(xué)，堅持突出學(xué)習(xí)成效 。在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育過程中，該辦堅持突出問題導(dǎo)向，做到邊學(xué)邊查邊改。組織全辦黨員干部認真學(xué)習(xí)討論了劉家義審計長關(guān)于進一步改進審計機關(guān)工作作風(fēng)的重要講話，引導(dǎo)黨員干部深入思考、查找本人、本處室、本辦在工作作風(fēng)方面存在的突出問題，并針對查找出來的問題擬定整改措施。如辦公室、法規(guī)處、人教處等職能處室認真查找了開展職能工作方面存在的差距和不足，人教處針對廉政談話制度執(zhí)行不到位的問題，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)制度，規(guī)范備案登記，實現(xiàn)集體廉政談話、日常廉政提醒、個人談心談話常態(tài)化；辦公室針對日常管理精細化程度不高的問題，分別從公文編發(fā)、督辦事項管理、計劃統(tǒng)計、介紹信管理等多個方面制定改進措施，進一步強化管理，提高執(zhí)行力；法規(guī)處針對貫徹落實審計署有關(guān)制度存在不到位的問題，對該辦審計業(yè)務(wù)類制度進行了全面清理，廢止了16項制度，重新編制了《審計署重慶辦審計業(yè)務(wù)內(nèi)部管理規(guī)定實施細則》，進一步強化對審計質(zhì)量基礎(chǔ)工作的控制。（李佳）